O que é necessário para criar uma experiência de funcionário verdadeiramente diferenciada? À medida que mais empresas adotam setups remotos e híbridos permanentes, as pessoas estão começando a perceber que as Sextas-feiras Casuais e a ocasional festa da pizza não vão mais bastar.
Se você quiser criar uma experiência de funcionário excepcional, tudo começa com a cultura da empresa. Uma cultura centrada em transparência, confiança e reconhecimento é a chave para funcionários felizes. Criar uma cultura assim leva tempo e trabalho. Felizmente, Guru e Bucketlist estão aqui para ajudar.
A Guru se uniu ao especialista em recompensas e reconhecimento de funcionários Bucketlist para descobrir o que está no cerne de criar a experiência ideal do funcionário. Baixe nosso whitepaper agora para descobrir:
Como construir maior confiança
Como deve ser uma cultura de conexão humana
Como demonstrar consistentemente apreciação aos funcionários
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