Muitos profissionais recorrem ao LinkedIn Learning por causa de cursos robustos em linha, projetados para melhorar habilidades e promover o crescimento de carreira Entretanto, a sua capacidade de pesquisa no LinkedIn Learning pode às vezes levar à frustração, especialmente se os usuários estão à caça de cursos ou conteúdo específicos Se você já se sentiu sobrecarregado por resultados de busca que não atendiam às suas expectativas ou teve dificuldade em encontrar precisamente o que você procurava, você não está sozinho. Neste post, vamos mostrar a você como a busca no LinkedIn Learning funciona, se você se deparou com problemas comuns, dicas para refinar seus resultados e como você pode melhorar a sua experiência de aprendizagem ao integrar ferramentas externas Vamos mergulhar na navegação eficaz da busca no LinkedIn Learning

Achando como a Busca Funciona no LinkedIn Learning

A função de busca no LinkedIn Learning foi projetada para ajudar os usuários a encontrar cursos, trilhas de aprendizado e recursos valiosos de maneira eficiente Entender os fundamentos de como esta busca funciona pode proporcionar clareza para quem está procurando melhorar sua experiência de aprendizagem no platform

Os resultados da busca são primariamente gerados por um complexo sistema de indexação O LinkedIn Learning utiliza complexos algoritmos de indexação de conteúdo com base em vários fatores, incluindo títulos, descrições e tags Quando um usuário insere uma consulta, o sistema puxa resultados relevantes que correspondem às suas requisições de busca a dados indexados

Uma característica marcante da busca no LinkedIn Learning é a sua opções de filtragem Depois de realizar uma busca, os usuários podem refinar os seus resultados aplicando filtros como nível de habilidade, duração e tipo de conteúdo (como vídeo, artigo ou exercício) Isso significa que em vez de rolar por uma lista enorme de cursos, você pode se concentrar apenas naquilo que atende às suas necessidades de aprendizado

No entanto, é importante notar algumas limitações inerentes na funcionalidade de busca Uma dessas limitações inclui a falta de suporte a busca por palavra-chave indevida que pode afetar usuários se eles digitam palavras-chave muito semelhantes Por exemplo, se alguém digitar "Gerenciamento de Projetos" ao invés de "Gerenciamento de Projetos" podem perder seus cursos relevantes Embora seja frustrante, conscientizar-se de a acuracidade dos termos de busca pode ajudar a superar as dificuldades Adicionalmente, em vez de oferecer sugestões de busca por palavra-chave ou características de completar durante a entrada, como outros navegadores avançados, o LinkedIn Learning pode não fornecer sempre essas funcionalidades Tendo clareza sobre estas peculiaridades operacionais pode melhorar significativamente como você lida com as suas consultas de busca

Problemas Comuns com a Busca do LinkedIn Learning

• Buscas Vagas: Os usuários frequentemente relatam que as consultas de pesquisa produzem resultados que se sentem desconexos ou demasiado amplos. Por exemplo, pesquisando por "ciência dos dados" pode trazer uma multitude de cursos de gest\u00e3o de neg\u00f3cios irrelevantes, o que pode ser frustrante quando estiver procurando conteúdo específico.
• Limitada Capacidade de Busca Fuzzy: Como já mencionado anteriormente, se os usuários cometerem erros de digita\u00e7\u00e3o menores ou varia\u00e7\u00f5es na palavra, eles podem perder resultados úteis. Essa limitação pode dificultar a descoberta de cursos relevantes se a buscas não for precisa.
• Navegando Pelos Filtros: Embora o sistema de filtro seja projetado para facilitar a navegação, alguns usuários encontram isso como uma trava. Por exemplo, se alguém não estiver seguro das categorias específicas, eles podem deixar de lado filtros críticos que poderiam melhorar sua experiência de busca.
• Descrituras de Conteúdo Inconsistentes: A variabilidade na forma como os cursos são descritos pode levar à confusão. Um usuário pode procurar por "treinamento em liderança", mas se vários cursos tiverem terminologias ou resumos diferentes, encontrar o curso mais relevante pode se tornar um desafio.
• Volume de Conteúdo Overwhelming: Com uma extensa biblioteca de mais de 16.000 cursos, a vasta quantidade de conteúdo pode se sentir aterradora. Os usuários podem ter dificuldade de escolher o curso certo entre muitas opções semelhantes, levando à fadiga de decisão.

Dicas Úteis para Melhorar os Resultados da Busca do LinkedIn Learning

• Refinar Termos de Busca: Seja específico ao digitar palavras-chave. Por exemplo, em vez de apenas digitar "marketing", tente "estratégias de marketing digital". Isso ajudará o motor de busca a retornar resultados mais focados que se alinham com seus interesses.
• Utilizar Filtros Efetivamente: Faça pleno uso dos filtros disponíveis após a pesquisa para limitar os resultados. Se você está procurando por cursos iniciantes, aplique o filtro de nível de habilidade adequado para garantir que você não seja sobrecarregado com conteúdo avançado.
• Verificar Descri\u00e7\u00f5es Antes de Clicar: Tome um momento para ler as descri\u00e7\u00f5es dos cursos de forma cuidadosa antes de clicar. Pode economizar tempo e garantir que esteja focado em materiais relevantes em vez de adicioná-los a uma lista longa de cursos irrelevantes.
• Utilize opções de pré-visualizaçõ: Muitos cursos oferecem um pequeno preview ou introdução. Use esse recurso para determinar se o estilo de ensino e o conteúdo se alinham com as suas preferências de aprendizado antes de se comprometer com um curso completo.
• Marcar cursos: Quando encontrar cursos de interesse, marque-os! Isso permitirá que você volte às suas seleções sem precisar redizer o processo de pesquisa. É uma ótima forma de manter os materiais que deseja explorar ainda mais.

Melhorando Sua Experiência de Busca Além do 360Learning

Embora o 360Learning forneça uma experiência de busca sólida, é frequentemente benéfico misturar recursos para melhorar a aprendizagem de forma eficaz. Muitas equipes utilizam ferramentas além do 360Learning para criar uma experiência de busca mais integrada adaptada às suas fluxos de trabalho.

Uma opção para considerar é aproveitar Guru. O Guru é uma ferramenta de gestão de conhecimento que ajuda os times a acessar eficientemente informações e expertise em suas plataformas. Ao integrar o Guru ao seu cronograma de aprendizado, você pode:

• Centralizar Conhecimento: Em vez de ficar limitado ao 360Learning, você pode acessar informações de diversas fontes em um só lugar, permitindo pesquisas completas em diferentes tipos de conteúdo.
• Simplificar Buscas: Com a categorização de conteúdo focusada do Guru, você pode aprimorar a sua experiência de aprendizado recebendo sugestões personalizadas que atendam aos seus critérios de busca, economizando tempo em filtro desnecessário de cursos irrelevantes.
• Melhorar Colaboração: Os times que usam o Guru podem compartilhar visões, notas ou outros recursos adicionais relacionados aos cursos do 360Learning. Essa pode fomentar um ambiente de aprendizado engajador e ajudar os usuários a coletivamente abordar lacunas em seu conhecimento.

Ao combinar o 360Learning com ferramentas como o Guru, você pode criar um ambiente de aprendizado mais articulado e de apoio. Isso permite que os usuários tenham controle sobre sua educação e otimizem o processo de descoberta de conteúdo para se adequar às necessidades individuais ou de equipe.