Jennifer De Shields

क्या आप जानते हैं कि इन्ट्रानेट के बारे में बहुत कुछ जानते हैं? आप अतीत से इन्ट्रानेट से परिचित हो सकते हैं, लेकिन आज का इन्ट्रानेट एआई द्वारा संचालित है, और यह आपके काम करने के तरीके को बदलने के लिए तैयार है।

खोजें कि एआई एंटरप्राइज खोज आपके सभी जानकारी को कैसे एक साथ ला सकती है, जिससे आपका काम जीवन सरल और अधिक कुशल हो जाता है।

कोई संदेह नहीं है कि आपकी कम्पनी के पास एक मजबूत एचआर रणनीति है, लेकिन कर्मचारी संबंध प्रबंधन के लिए उनकी रणनीति क्या है?

दैनिक स्टैंडअप मीटिंग कई कार्यस्थलों में अप्रसार में आ गई हैं, लेकिन सही बदलाव और प्रथाओं उन्हें फिर से प्रासंगिक बना सकती हैं।

एक विजेता आरएफपी प्रतिक्रिया बनाना सरल है जब आपके पक्ष में सही ज्ञान आधार हो।

एक विषय विशेषज्ञ बनना केवल एक विशेष विषय के बारे में बहुत कुछ जानने से अधिक है। यहाँ बताया गया है कि आप गुरु की मदद से सच्चा SME कैसे बन सकते हैं।

कंपनी न्यूज़लेटर्स को आधुनिक कार्य विश्व में लाने का समय है। यहां बताया गया है कि आप अपनी न्यूज़लेटर को गुरु की थोड़ी मदद से कैसे नया रूप दे सकते हैं।

यह पोस्ट आपको गुरु में शानदार सामग्री लिखने के बारे में जानने के लिए आवश्यक सब कुछ बताएगी।

क्या आप हमारे नवीनतम AI विशेषताओं के बारे में अधिक जानना चाहते हैं और वे ज्ञान जीवन चक्र से कैसे जुड़े हैं? हमारे उत्पाद पर्यटन पर एक नज़र डालें।

महत्वपूर्ण कंपनी ज्ञान के साथ एआई का संयोजन किसी भी नौकरी को बदलने की क्षमता रखता है, और यह विशेष रूप से एचआर और पीपल ऑप्स के लिए सच है।

गुरु के साथ आपकी कंपनी कितना समय और पैसे बचा सकती है? जानने के लिए हमारा मूल्य कैलकुलेटर उपयोग करें!

यह एक रहस्य नहीं है कि सही तकनीकी स्टैक आपको काम में अधिक उत्कृष्ट बना सकता है। लेकिन शायद आप नहीं जानते हो कि आपके उपकरण आपको कार्यस्थल परिप्रेक्षाशीलता के बारे में कितनी सारी बातें बता सकते हैं।

क्या आप जानना चाहते हैं कि आपकी कंपनी में सर्वश्रेष्ठ कर्मचारी अनुभव कैसे बनाएं? यदि हां, तो वहाँ 9 चीजें हैं जिनके बारे में आप सुनिश्चित करना चाहेंगे कि आप सही करें।

Internal communication can be a difficult beast to wrangle. Learn how these simple practices can help you create a productive, engaged, and happy workplace.

क्या आप अपनी कंपनी में एक मजबूत संस्कृति बनाने के तरीकों की तलाश कर रहे हैं? अपनी आंतरिक संचार रणनीति पर एक और बार नज़र डालें।

कर्मचारी भागीदारी प्रबंधकों और एचआर नेताओं के लिए महत्वपूर्ण है, लेकिन वास्तव में कर्मचारियों की भागीदारी का क्या अर्थ है, और व्यवसाय इसे कैसे माप सकते हैं?

क्या आपको लगता है कि आपके कैलेंडर में बहुत सारी मीटिंग्स हैं? हमारे पास कुछ सुझाव हैं जो आपको कुछ ध्यान केंद्रित करने का समय वापस पाने में मदद कर सकते हैं।

एक संस्कृति जो विश्वास, पारदर्शिता और मान्यता पर आधारित है, आपके कंपनी में कर्मचारी अनुभव को बेहतर बनाने के लिए बहुत कुछ कर सकती है।

फिर से उस वर्ष का समय आ गया है! जैसे-जैसे हम 2022 को समाप्त करते हैं, आइए कुछ ऐसे क्षणों पर नज़र डालते हैं, जिन्होंने हमारे साल को बनाया।

हमारे नवीनतम श्वेत पत्र को देखें कि कैसे ज्ञान साझा करना और आंतरिक संचार एक साथ आ सकते हैं ताकि आपके कंपनी को सफलता के लिए आवश्यक तकनीक मिल सके।

छुट्टियाँ बस कोने के चारों ओर हैं! क्या आपकी कवरेज योजना तैयार है? देखें कि परफेक्ट आउट-ऑफ-ऑफिस संदेश कैसे तैयार करें।

क्या आप यह सुनिश्चित करना चाहते हैं कि आपको Knowledge Fest में सर्वश्रेष्ठ अनुभव मिले? हमारे पास कुछ सुझाव हैं जो आपको सम्मेलन का अधिकतम लाभ उठाने में मदद कर सकते हैं।

क्या कार्यस्थल पर जानकारी के अधिक बोझ से लड़ने का एक तरीका चाहिए? प्रभावी ज्ञान साझा करना आपके संज्ञानात्मक बोझ को हल्का करने की कुंजी हो सकती है।

आपकी कंपनी में ऑफबोर्डिंग कैसी है? यदि आप उस प्रश्न का आत्मविश्वास से उत्तर देने के लिए नहीं जानते हैं, तो हमने आपके पढ़ने के लिए एक पोस्ट तैयार किया है।

क्या आप काम को थोड़ा आसान बनाना चाहते हैं? आज गुरु आपके मार्गदर्शक बन सकते हैं।

क्या आपको काम की समस्याएं हैं? क्या आपके पास पांच मिनट हैं? अच्छी खबर! आप हमारे (छोटे) क्विज़ लेने के लिए एकदम सही व्यक्ति हैं।

एकजुटता सत्र एक प्रभावी तरीके हो सकते हैं अपने कारणों के लिए समर्थन दिखाने के लिए बिना समय और पैसे की बाधाओं के बारे में चिंता किए।

ये हाइब्रिड कार्य शेड्यूल, टिप्स, ट्रिक्स और आँकड़े नए सामान्य के लिए काम को सुचारू बनाने वाले हैं।

क्या आपकी टीम जानकारी अधिभार के मामले से पीड़ित है? गुरु को सिखाने दें कि कैसे प्रभावी रूप से जानकारी का प्रबंधन करें और फिर से ट्रैक पर लौटें।

सही सॉफ्टवेयर कार्यान्वयन योजना अगली नई तकनीक को आपके तकनीकी ढांचे में लागू करना आसान बना सकती है। आपके लिए अपनी एक बनाने के लिए हमारी गाइड यहाँ है।

2021 के लिए बेहतर होना आसान नहीं था, लेकिन इसका मतलब यह नहीं है कि हमने इस वर्ष आपको एक अद्भुत समग्र गुरु अनुभव प्रदान करने के लिए कठिन काम नहीं किया।

विषय विशेषज्ञ (SMEs) किसी भी संगठन का एक महत्वपूर्ण हिस्सा होते हैं। हम शर्त लगाते हैं कि आपकी टीम में आपके पास कई SMEs हैं, आपको बस पहले उन्हें ढूंढना है।

क्या आप अपने ज्ञान प्रबंधन कार्य को अगले स्तर पर लाने के लिए तैयार हैं? अब एक ज्ञान प्रबंधक लाने का समय है, और हम जानते हैं कि उन्हें सफल बनाने के लिए क्या करना है।

क्या आपकी वर्तमान ऑनबोर्डिंग प्रक्रिया में कुछ कमी महसूस होती है? लचीलापन सभी के लिए बेहतर ऑनबोर्डिंग अनुभव बनाने की कुंजी हो सकता है।

यह सुनने में चौंकाने वाला लग सकता है, लेकिन कर्मचारी ऑनबोर्डिंग कठिन नहीं होना चाहिए। यहां एक नए कर्मचारी का कहना है कि गुरु की अपनी ऑनबोर्डिंग प्रक्रिया के बारे में क्या है।

क्या आप काम पर लोगों को अधिक ध्यान केंद्रित करने और कुछ भीड़ भरे कैलेंडर को स्पष्ट करने का कोई तरीका चाहते हैं? हर किसी के कार्यक्रम में बिना बैठक के दिन जोड़ने पर विचार करने का समय है।

एक परिवर्तन प्रबंधन योजना संगठनात्मक परिवर्तन के लिए एक विश्वसनीय मार्ग बनाती है। ये विशेषज्ञ-डिज़ाइन किए गए टेम्पलेट्स आपको उत्कृष्टता प्राप्त करने के लिए सभी आवश्यक चीजें देते हैं।

क्या आपकी कंपनी में ज्ञान जमा करने की समस्या है? ज्ञान जमा करने के स्पष्ट संकेत सीखें और कैसे अधिक ज्ञान-आधारित कंपनी बनें।

गुरु कई चीजें हो सकता है जो अलग-अलग लोगों के लिए होती हैं, और चाहे हम आपके ऑनबोर्डिंग साथी या अंतिम सत्य के स्रोत हों, हम उन भूमिकाओं से प्यार करते हैं जिन्हें हमें निभाने के लिए जन्म दिया गया है।

क्या आप काम में बड़ा बदलाव करने में संघर्ष कर रहे हैं? समस्या आपके विचार में नहीं हो सकती है, यह आपके परिवर्तन प्रबंधन के दृष्टिकोण में हो सकती है।