Guru Named a G2 Leader in Employee Communications and Knowledge Management
Cieszymy się, że możemy podzielić się wiadomością, że Guru został uznany liderem w pięciu kategoriach w Raporcie G2 z latem 2022, zdobywając ponad 50 odznak w sumie.
Cieszymy się, że możemy podzielić się wiadomością, że Guru został uznany liderem w pięciu kategoriach w Raporcie G2 z latem 2022, zdobywając ponad 50 odznak w sumie. To wyróżnienie nie byłoby możliwe bez wielu cenionych klientów, których pozytywne opinie chwaliły łatwość użycia, jakość wsparcia i łatwość konfiguracji Guru.
Gdzie Guru prowadzi
Guru nadal dobrze wypada w całej dziedzinie zarządzania wiedzą, osiągając status lidera w kategoriach Bazy Wiedzy, Bazy Wiedzy Centrum Kontaktu, Wsparcia Sprzedaży oraz Zarządzania Wiedzą. To rezultat recenzji od zadowolonych użytkowników, którzy odnoszą korzyści z posiadania źródła prawdy dla informacji o firmie, które odpowiada na ich potrzeby w miejscu pracy — czy to w Chrome, Microsoft Teams, Slacku, czy innej z aplikacji, z którymi Guru się integruje.
Guru także osiągnął status lidera w kategorii Komunikacji Pracowniczej po raz drugi z rzędu, co odzwierciedla wartość, jaką oferuje firmom, które muszą nie tylko gromadzić istotne informacje o firmie, ale również dostarczać je w ukierunkowany i terminowy sposób — potrzeba, która została zaostrzone przez globalne przejście na hybrydową pracę.
W miarę jak firmy starają się dostosować swoje zespoły, skutecznie współpracować i utrzymywać zaangażowanie pracowników w nowym świecie pracy, wiele z nich zdaje sobie sprawę, że posiadanie źródła prawdy dla informacji o firmie jest kluczowe dla biznesu. Rozpoznają także potrzebę komunikowania kluczowych aktualizacji pracownikom z pewnością, że informacje, które udostępniają, będą przeczytane, zrozumiane i podjęte na ich podstawie działania.
Jak pomagamy najlepiej prosperującym firmom
W Guru cieszymy się, że możemy pomóc większej liczbie firm w radzeniu sobie z nowymi i ważnymi problemami, gdy dostosowują się do hybrydowego świata pracy. I jesteśmy wdzięczni wielu klientom, którzy codziennie korzystają z naszego produktu, dostarczają cennych informacji zwrotnych i dzielą się recenzjami, takimi jak te poniżej:
„Podoba mi się, jak zorganizowany i 'czysty' jest Guru, wiem, że zawsze mogę znaleźć informacje, których szukam. Powiadomienia o wiedzy pomagają relacjonować ważne ogłoszenia i informacje do całego zespołu jednocześnie, a oni mogą śledzić, kto czyta ogłoszenia!” - Dori B, Enterprise (>1000 pracowników)
„Cieszy mnie łatwość użycia Guru. Wszystko jest w jednym określonym miejscu i właściwie uporządkowane. Wszystko, co muszę zrobić, to przesunąć karty, znaleźć je i poszukać tego, czego potrzebuję! Zawsze jest tam w kryzysowej sytuacji. Pomaga mi, gdy się zgubię i zupełnie się pogubię.” - Chase B, Mid-Market (51-1000 pracowników)
„Mieliśmy wcześniej do czynienia z aplikacjami, które są niemożliwe do przeszukania. Guru jest bardzo intuicyjny i wymaga małego wysiłku od naszych użytkowników, aby szybko znaleźć dokładnie to, czego szukają na dany temat. To daje naszym użytkownikom więcej czasu w ciągu dnia na wykonywanie działań przynoszących wartość.” - Carlie M, Mid-Market (51-1000 pracowników)
Aby dodać recenzję Guru w G2 lub przeczytać więcej opinii, które otrzymaliśmy od klientów, odwiedźG2.
Cieszymy się, że możemy podzielić się wiadomością, że Guru został uznany liderem w pięciu kategoriach w Raporcie G2 z latem 2022, zdobywając ponad 50 odznak w sumie. To wyróżnienie nie byłoby możliwe bez wielu cenionych klientów, których pozytywne opinie chwaliły łatwość użycia, jakość wsparcia i łatwość konfiguracji Guru.
Gdzie Guru prowadzi
Guru nadal dobrze wypada w całej dziedzinie zarządzania wiedzą, osiągając status lidera w kategoriach Bazy Wiedzy, Bazy Wiedzy Centrum Kontaktu, Wsparcia Sprzedaży oraz Zarządzania Wiedzą. To rezultat recenzji od zadowolonych użytkowników, którzy odnoszą korzyści z posiadania źródła prawdy dla informacji o firmie, które odpowiada na ich potrzeby w miejscu pracy — czy to w Chrome, Microsoft Teams, Slacku, czy innej z aplikacji, z którymi Guru się integruje.
Guru także osiągnął status lidera w kategorii Komunikacji Pracowniczej po raz drugi z rzędu, co odzwierciedla wartość, jaką oferuje firmom, które muszą nie tylko gromadzić istotne informacje o firmie, ale również dostarczać je w ukierunkowany i terminowy sposób — potrzeba, która została zaostrzone przez globalne przejście na hybrydową pracę.
W miarę jak firmy starają się dostosować swoje zespoły, skutecznie współpracować i utrzymywać zaangażowanie pracowników w nowym świecie pracy, wiele z nich zdaje sobie sprawę, że posiadanie źródła prawdy dla informacji o firmie jest kluczowe dla biznesu. Rozpoznają także potrzebę komunikowania kluczowych aktualizacji pracownikom z pewnością, że informacje, które udostępniają, będą przeczytane, zrozumiane i podjęte na ich podstawie działania.
Jak pomagamy najlepiej prosperującym firmom
W Guru cieszymy się, że możemy pomóc większej liczbie firm w radzeniu sobie z nowymi i ważnymi problemami, gdy dostosowują się do hybrydowego świata pracy. I jesteśmy wdzięczni wielu klientom, którzy codziennie korzystają z naszego produktu, dostarczają cennych informacji zwrotnych i dzielą się recenzjami, takimi jak te poniżej:
„Podoba mi się, jak zorganizowany i 'czysty' jest Guru, wiem, że zawsze mogę znaleźć informacje, których szukam. Powiadomienia o wiedzy pomagają relacjonować ważne ogłoszenia i informacje do całego zespołu jednocześnie, a oni mogą śledzić, kto czyta ogłoszenia!” - Dori B, Enterprise (>1000 pracowników)
„Cieszy mnie łatwość użycia Guru. Wszystko jest w jednym określonym miejscu i właściwie uporządkowane. Wszystko, co muszę zrobić, to przesunąć karty, znaleźć je i poszukać tego, czego potrzebuję! Zawsze jest tam w kryzysowej sytuacji. Pomaga mi, gdy się zgubię i zupełnie się pogubię.” - Chase B, Mid-Market (51-1000 pracowników)
„Mieliśmy wcześniej do czynienia z aplikacjami, które są niemożliwe do przeszukania. Guru jest bardzo intuicyjny i wymaga małego wysiłku od naszych użytkowników, aby szybko znaleźć dokładnie to, czego szukają na dany temat. To daje naszym użytkownikom więcej czasu w ciągu dnia na wykonywanie działań przynoszących wartość.” - Carlie M, Mid-Market (51-1000 pracowników)
Aby dodać recenzję Guru w G2 lub przeczytać więcej opinii, które otrzymaliśmy od klientów, odwiedźG2.