यह कोई रहस्य नहीं है कि कार्य की दुनिया एक बड़ा परिवर्तन कर रही है। हमने देखा है कि दूरस्थ और लचीले कार्य विकल्प "अच्छा होने के लिए" विशेषता से एक अपेक्षित आवश्यकता में बदल रहे हैं। जब कार्य का "कब" और "कहाँ" बदल रहा है, तो "कैसे" बहुत दूर नहीं है।
हमारी बदलती कार्य की दुनिया Knowledge Fest का केंद्रबिंदु थी, और यह अनगिनत वेबिनार, विचार टुकड़े और बैठकों में चर्चा की गई है। हमने इस विषय पर कई बिंदुओं पर चर्चा की है, एक चीज स्पष्ट है।
यदि कंपनियाँ तेजी से बदलते कार्यस्थल मानदंडों से आगे रहना चाहती हैं, तो उनकी तकनीकी ढाँचों को उनके साथ बदलना होगा।
फिलहाल, अधिकांश कार्यस्थल आंतरिक संचार और ज्ञान साझा करने और प्रबंधन को दो अलग-अलग कार्यों के रूप में मानते हैं। हमारी नई कार्य की दुनिया ने दिखाया है कि दोनों अनुशासन एक साथ काम करना शुरू करने का समय आ गया है।
क्या आप जानना चाहते हैं कि कंपनियों के लिए ज्ञान साझा करने और आंतरिक संचार में निवेश करना क्यों महत्वपूर्ण है? आप हमारे नवीनतम श्वेत पत्र में अधिक जान सकते हैं। हमारा पत्र डाउनलोड करें ताकि जान सकें:
कार्य की वर्तमान स्थिति के बारे में जानकारी
कर्मचारियों द्वारा ज्ञान साझा करने के संबंध में अवलोकन
आंतरिक संचार और ज्ञान साझा करने के उपकरणों की शक्ति का सर्वोत्तम उपयोग करने के तरीके
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फिलहाल, अधिकांश कार्यस्थल आंतरिक संचार और ज्ञान साझा करने और प्रबंधन को दो अलग-अलग कार्यों के रूप में मानते हैं। हमारी नई कार्य की दुनिया ने दिखाया है कि दोनों अनुशासन एक साथ काम करना शुरू करने का समय आ गया है।
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