Saya telah menghadiri banyak konferensi, dan sementara peserta di sebagian besar adalah orang-orang yang menyenangkan yang akan dengan senang hati saya ajak berbincang sambil minum, saya biasanya dapat menghitung hubungan profesional yang benar-benar penting yang telah saya bangun dengan satu tangan. Kita semua pernah mengalaminya: Anda menghadiri konferensi, menghabiskan dua hari untuk jaringan, dan Anda secara alami merasa tekanan untuk bertemu banyak orang dengan harapan menemukan beberapa koneksi baru yang berharga. Setelah itu, Anda kembali ke meja Anda dengan tumpukan 30 kartu nama dan mencoba menerjemahkan catatan acak Anda untuk memprioritaskan cara dan kapan harus menindaklanjuti. Dan itu jika Anda benar-benar berusaha; jika Anda menyalurkan diri Anda yang ekstrovert dan menghabiskan setiap istirahat, setiap makanan, setiap kesempatan yang ada, untuk memicu percakapan baru.

Masalahnya, dari 30 kartu nama tersebut, berapa banyak kontak yang sebenarnya berharga dan relevan bagi Anda (misalnya, mitra pemikiran atau mentor dari perusahaan dan peran yang berukuran serupa, dengan tantangan dan pengalaman serupa yang dapat Anda hubungkan) secara profesional? Dimensi relevansi tersebut (atau kurangnya) mengurangi jumlah tersebut dari 30 hanya menjadi sejumlah kecil koneksi yang ingin Anda investasikan untuk membangun hubungan. Dan itu tidak menyebutkan ratusan peserta lainnya yang tidak Anda ajak bicara selama acara kecepatan ketukan cepat Anda di konferensi.

Bagaimana jika ada cara untuk mengetahui peserta konferensi mana yang paling relevan dan berharga bagi Anda, berdasarkan siapa yang Anda harapkan untuk terhubung di sana? Di antara ratusan atau ribuan peserta, bagaimana jika Anda bisa fokus pada kelompok kecil orang yang dapat mengatakan, misalnya, “Saya pernah berada di posisi Anda. Inilah cara kami menghadapi hambatan ini ketika tim kami berukuran seperti tim Anda dan sedang berkembang.” Seberapa berharga percakapan itu bagi Anda? Bagaimana jika Anda tetap berhubungan dengan orang itu dan meminta saran mereka di masa depan saat tim Anda berkembang? Apakah Anda akan menghabiskan sebanyak waktu berbincang dengan puluhan orang asing jika Anda tahu siapa koneksi yang sempurna untuk Anda? Tentu saja tidak.

Ketika tim kami di Guru mulai merencanakan Empower, kami semua memiliki cerita seperti ini. Tentang konferensi di mana kami bekerja sangat keras untuk membuat koneksi yang relevan, tetapi kekurangan sarana dan bandwidth untuk melakukannya secara efektif. Jadi kami berpikir, bagaimana kami bisa mengambil beban itu sebagai penyelenggara, alih-alih kepada peserta? Aha! Dengan mengorganisir orang-orang ke dalam kelompok yang bermakna sebelum konferensi dimulai.

Teori kelompok

Apa itu kelompok? Ini adalah kelompok orang yang memiliki kesamaan. Kesamaan seperti dimensi relevansi yang kami sebutkan sebelumnya: peran, ukuran perusahaan dan tim, industri, model bisnis, siapa yang Anda harapkan untuk bertemu di Empower, dll. Kelompok komunitas adalah jawaban kami untuk tugas yang tidak dapat dikelola dari bertemu orang-orang yang tepat di konferensi melalui kebetulan. Inilah cara kerjanya di Empower:

Membuat landasan sebelum Empower

Setelah Anda daftar untuk Empower (petunjuk), kami akan mengumpulkan informasi Anda melalui survei lanjutan. Informasi ini akan digunakan untuk mengelompokkan Anda ke dalam kelompok yang terdiri dari sekitar 10 orang yang semuanya mirip dengan Anda dalam cara yang bermakna. Jika Anda seorang pemimpin Kesuksesan Pelanggan di perusahaan SaaS berukuran 500 orang, misalnya, Anda kemungkinan akan berada dalam kelompok dengan rekan pemimpin CX dari perusahaan SaaS berukuran serupa. Jika Anda mengelola tim yang terdiri dari 20 orang, rekan kelompok Anda akan mengelola tim dengan ukuran serupa. Jika Anda berada di perusahaan e-commerce… Anda paham maksudnya. Semakin banyak informasi tentang diri Anda dan peran yang Anda berikan, semakin baik Anda akan dicocokkan dengan peserta lain dan semakin sedikit kerja yang harus Anda lakukan untuk menemukan koneksi yang sempurna.

Tentu saja, Anda masih akan memiliki banyak kesempatan untuk menjalin jaringan dan bertemu orang dari semua lapisan masyarakat! Anda tidak perlu mengucapkan selamat tinggal pada kencan kecepatan konferensi jika Anda tidak ingin. Kami hanya mempermudah Anda untuk melakukan percakapan yang lebih baik, lebih relevan, lebih cepat.

Kami juga dapat menghubungkan Anda dengan kelompok Anda sebelumnya (total opsional) sehingga Anda dapat merencanakan untuk Empower atau saling mengenal sedikit sebelum Anda tiba di Philly.

Memfasilitasi percakapan yang lebih baik selama Empower

Ketika Anda tiba di Philadelphia, kami akan mendorong Anda untuk terhubung dan duduk bersama kelompok Anda di resepsi penyambutan, makanan, dan tentu saja, di Empower Bash. Tidak ada lagi kebingungan – teman instan! Makanan adalah tempat yang alami untuk berbincang dengan kelompok Anda dan berbagi apa yang Anda pelajari hari itu atau apa yang paling Anda nantikan untuk hari berikutnya. Dan jika Anda ingin menjangkau di luar kelompok Anda, acara sosial adalah tempat yang sempurna untuk menjalin hubungan dan bertemu orang-orang baru. Anda akan memiliki kesempatan untuk terhubung dengan pemimpin pendapatan dari perusahaan-perusahaan di bawah ini yang sudah mendaftar untuk Empower:

Tujuan kami untuk Empower adalah untuk mempermudah Anda untuk memiliki percakapan yang lebih baik, lebih relevan, lebih cepat.

Kelompok akan paling banyak berperan selama bagian lokakarya Empower. Paruh kedua hari pertama akan didedikasikan untuk sesi kelompok kecil yang spesifik fungsi – CX dan penjualan – dan interaktif. Anda akan mendengar dari para pemimpin yang akan berbagi cerita sukses dan wawasan dan kemudian diminta untuk mengerjakan solusi Anda sendiri dalam kelompok Anda. Jika Anda bingung dengan rencana aksi pribadi Anda, Anda akan dapat meminta bantuan dari seseorang di sebelah Anda yang sedang mengerjakan ide serupa yang ingin mereka terapkan di tim yang sama seperti Anda. Dan ketika Anda mendiskusikan ide-ide Anda dalam pengaturan kelompok itu, Anda tidak perlu duduk melalui kasus penggunaan yang tidak menyerupai Anda. Kami ingin membantu Anda memanfaatkan waktu Anda di Empower dengan menghabiskannya dengan orang-orang yang benar-benar mengerti.

Membangun hubungan pasca-Empower

Tujuan terbesar kami untuk Empower adalah agar setiap peserta pulang dengan wawasan yang dapat ditindaklanjuti dan hubungan baru yang berarti yang dapat berdampak pada karier mereka. Betapa menawannya meninggalkan acara ini dengan hubungan nyata yang dapat Anda manfaatkan ketika Anda memerlukan saran atau pendapat? Bagaimana dengan lima hubungan nyata? Atau bagaimana jika Anda meninggalkan dengan banyak ide baru dari orang-orang yang menyelesaikan masalah serupa? Alih-alih kembali ke meja Anda merasa lelah dan kewalahan dengan prospek menindaklanjuti dengan puluhan orang, kami bertujuan untuk mengirim Anda pulang dengan perasaan bersemangat, dengan rencana aksi dan koneksi bernilai tinggi yang akan memberdayakan Anda untuk menghidupkan rencana aksi tersebut. Bicaralah tentang ROI!

Pengalaman konferensi yang lebih baik dibangun oleh koneksi yang lebih baik

Dengan mengambil pendekatan yang disengaja untuk memfasilitasi koneksi yang lebih baik, kami berharap Empower akan menjadi acara yang paling berharga dan dapat ditindaklanjuti yang Anda hadiri tahun ini. Kami akan melakukan pekerjaan jaringan untuk Anda sehingga Anda dapat fokus pada apa yang paling penting: menjalin koneksi berharga dengan orang-orang yang paling relevan untuk pertumbuhan karier Anda.

Jika Anda menyukai kegilaan berbicara dengan orang-orang acak kiri dan kanan, mengumpulkan kartu nama secara buta dan berharap menciptakan koneksi yang berarti dari udara, maka Empower mungkin bukan acara yang tepat untuk Anda. Tapi, jika Anda ingin menghabiskan tiga hari belajar dari yang terbaik dan terpandai dalam CX dan penjualan, bersama dengan rekan-rekan Anda di perusahaan-perusahaan terkemuka di industri, maka Anda harus daftar untuk Empower dan memesan tiket ke Philadelphia pada bulan Mei.