Det är ingen hemlighet att arbetslivet genomgår en monumentalt förändring. Vi har gått från att se distans- och flexibla arbetsalternativ som en “trevlig att ha”-förmån till en förväntad nödvändighet. Med “när” och “vart” arbetet förändras, ligger “hur” inte långt bakom.

Vår föränderliga arbetsvärld var fokuspunkten på Knowledge Fest, och den har diskuterats i otaliga webbinarier, artiklar och möten. Genom alla de otaliga kontaktpunkter vi har haft i ämnet, finns det en sak som är tydlig.

Om företag vill ligga före de snabbt föränderliga arbetsnormerna, måste deras tekniklösningar förändras i takt med dem.

Just nu behandlar de flesta arbetsplatser internkommunikation och kunskapsdelning och -hantering som två separata funktioner. Vår nya arbetsvärld har visat att det är dags för båda disciplinerna att börja samarbeta.

Vill du veta varför det är viktigt för företag att investera i kunskapsdelning och intern kommunikation? Du kommer att få veta mer i vår senaste vitbok. Ladda ner vårt dokument för att lära dig:

• Insikter om det aktuella tillståndet för arbete
• Observationer kring hur arbetare delar kunskap
• De bästa sätten att utnyttja kraften i interna kommunikations- och kunskapsdelningsverktyg

‍