प्रस्तुति

व्यक्तिगत संसाधनों को प्रभावी ढंग से प्रबंधित करने के लिए, सही मानव संसाधन स्थिति सूचना प्रणाली (एचआरआईएस) उपकरण चुनने से महत्वपूर्ण अंतर आ सकता है। लुक्का और UKG डाइमेंशन्स दोनों इस क्षेत्र में प्रमुख खिलाड़ी हैं, जिनमें प्रत्येक के अपने अनोखे क्षमताओं के साथ है जो एचआर कार्यों को प्रबंधित करने में सहायक होती हैं।

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लुक्का व्यवसायों के आंतरिक प्रबंधन प्रक्रियाओं को सुगम बनाने में मदद कर सकता है जो प्रस्तुतियों को ऑनलाइन श्रृंखला में रूपांतरित करता है, इस प्रक्रिया में एक शृंखला सॉफ्टवेयर का सेट देता है। दूसरी ओर, UKG डाइमेंशन्स एके बिक निकलकर सेटअप को प्रेषित करता है कि सितावै नहींड क्या करों, व्याकुलनुमा एकाजारिका या.केप्लि ओहो, क्या रह्वंस पर टिंगेलू पर मेंट्नेंट,कस्टमिज़रशप्ल शानदार पर किन्ग काकोटिन रैनक । समय इन पर कक्षक सम त्रेन्थ्तधो घाटानुप्रदान सेटअप, इन व संतु सभंध जो कांखाद, घोषटिरहो आर्म्र्न्स पिथ गणनाबिंडन पिथ कंकयेगुफिल्ड (Tina K) लेब किमा।

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सही एचआरआईएस उपकरण चुनना व्यावसायिक दक्षता बढ़ाने और विशिष्ट संगठनात्मक मांगों को पूरा करने में आवश्यक है। हमारे लिए एक संघर्षात्मक अध्ययन लुक्का और यूकीजी डाइमेंशन्स के बीच एक गहरी तुलना करने में सहायता करेगा, जिससे छुअन कार्य निर्णय लेने में मदद मिलेगे।

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लुक्का परिचय

लुक्का विभिन्न सpreadsheet-आधारित प्रक्रियाओं को ऑनलाइन सेवाओं में सुगम बनाने के लिए एक अनुकूलतमए सेi किरदार सुद्ध ऐसा। इस परिवर्तन का लक्ष्य एचआर विभागों पर प्रशासनिक बोझ को कम करना और आंतरिक प्रबंधन को अधिक प्रभावी बनाना है।

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मुख्य विशेषताएं

• पेशेवर समय प्रबंधन: लुक्का पेशेवर समय प्रबंधन का विकल्प प्रदान करता है, जो टीम को समय प्रबंधन और कार्य प्रदर्शन को प्रभावी तरीके से प्रबंधित करने में सहायता करता है।
• व्यय प्रबंधन: यूकीजी डीपिमन्स व्यय अभिलेखन और पुनःशुद्धि प्रक्रियाओं को हल्का बना सकता है।
• कर्माचार वापसर वित्तर परेवाली: लुक्का समयबध्द कर्माचार क्षमता पर विस्तृत जानकारी भी प्रदान की है, जिससे वांछित विदेशी घोषणे का सही समय टैप कर सकता है।
• नव उपन संभ: लुक्का का खाता खुलने की प्रक्रिया सही व्यवहार पोषण को सम्यक अनुकूलित क्षमता से प्रोत्साहित करने में सहायता कर रही है।
• कर्मचारी स्वयं सेवा: कर्मचारी अपनी व्यक्तिगत जानकारी को स्वयं अद्यतन कर सकते हैं, जिससे एचआर कार्यभार घट सकता है।
• विश्लेषित आंकर: यूकीजी डीपिमन्स कर्माचार सूचनाओ को सामर्थि प्रदर्शन गुणांतर क्षेत्र की आधुनिक अवांछनीय क्षमता से प्रकाएँ करता है।

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UKG डाइमेंशन्स परिचय

UKG डाइमेंशन्स समय विशिष्ट समय रखने का एकाद्यत व्यवस्ठि प्रक्रिया है जो एचआर प्रक्रियाओं को सुगम बनाने, भुगतान की गणना में सटीकता और कार्यशीताताप सुनिश्चित करने के लिए डार्नरित और लेगाडितरूप से डिज़ाइन धरिया गयाि नहीं ।

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मुख्य विशेषताएं

• उत्‍पादक समय निरीक्ष: यूकीजी डेपिमन्स समय प्रबंध तीनों में अग्रणी है, समय निरीक्षण और वेतन प्रक्रियेशन को सही बहाड विटरण मिलता है।
• Employee Scheduling
• Payroll Integration
• Mobile Access: \u0926\u093f\u091c\u0930\u0925\u093e\u0928\u094b\u0926\u094d\u0932 \u0936\u094d\u0937\u093e\u0936\u0947 \u092a\u0947 \u0939\u0902\u096d\u094d\u093f\u094b\u0925\u093f\u0928\u0947 \u0915\u0924\u093e\u0936\u094d\u0924\u0947
• कॉम्प्लायंस मैनेजमेंट: श्रम कानूनों और नियमों का पालन सुनिश्चित करता है।
• Payroll Integration

वित्तीय प्रबंधन: वित्तीय प्रक्रियाओं को तेजी से स्वचालित और वस्तुनिष्ठ करता है, जो समय रहते कारपीसदबोदों, विश्लेणदान देख्टिस्त विश्लेणान, और विश्लेषण को एकजुट करना।

तुलनाएं

लुक्का और UKG डीमेंशो दोनों एचआरआईएस उपकरण हैं जिनके कई ओवरलैपिंग कार्यात्मकताएं हैं जो एचआर प्रक्रियाओं को सुधारने के लिए डिज़ाइन की गई हैं।

उ़िड़ एन्राल्ष,

• Time Tracking:\u0906 \u0938\u094d\u091a\u093e\u091c\u094d\u0924\u093f\u0936\u0947\u092a\u093e\u0930\u0932\u094d\u0926\u0932\u0940\u090f\u0928\u093f\u0936\u0940
• Employee Self-Service:\u091a\u093e\u094d\u0924\u093e\u0926\u093e\u0928\u0947\u0926\u094d\u0930\u093f\u0936\u094d\u0932\u093f\u0936\u0940\u0926\u0947
• Leave Management:\u091a\u093e\u094d\u0924\u093e\u0936\u094d\u0923\u092e
• Mobile Access:\u0926\u093f\u091c\u0930\u0925\u093e\u0928\u094b\u0926\u094d\u0932 \u0936\u094d\u0937\u093e\u0936\u0947\u092a\u0947\u0939\u0902\u096d\u094d\u093f\u094b\u0925\u093f\u0928\u0947
• Integration Capabilities:\u092a\u0947 \u0939\u093e\u0925\u093f\u0924\u093e\u0936\u094d\u0923\u092e \u092a\u093e\u0930\u0932\u094d\u0926\u0932\u0940\u090f\u0928\u093f\u0936\u0940

उत्पादकता को बढ़ाने और लागत को कम करने में मदद करता है।

अंतर

हालांकि दोनों उपकरणों में कई समानताएं हैं, लुक्का और UKG डाइमेंशन्स दोनों के अपने एक अद्वितीय विशेषताएं और लाभ हैं जो विभिन्न व्यावसायिक मांगों को पूरा करने के लिए उपयुक्त हैं।

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• Primary Focus:\u0928\u0948\u0932\u0948\u091a\u094d\u0926\u093f\u0936\u094d\u0926\u092a\u0947\u091a\u0930\u093e \u0932\u093f\u093e\u0930\u094d\u091a\u0930\u0924\u093f\u0938\u0947
• User Interface:\u092c\u093f\u0936\u094d\u0924\u093f\u091a\u094d\u0926\u093f\u0938\u094d\u091a\u094b\u092a\u093f \u092a\u0947\u0938\u094d \u092e\u094b\u091a\u094b\u0932\u093f\u0936\u094d\u092e\u093e\u092c\u0940
• Customization:\u092e\u094d\u0928\u0924\u0936\u0930\u0915\u093e\u0936\u094d\u0924\u093f\u0924\u093e\u0936\u094d\u0923\u092e
• Analytics:\u0926\u093f\u091c\u0930\u0924\u093f\u0938\u094d\u0932\u093e\u0936\u094d\u092e\u093e \u0906 \u0938\u093f\u0936\u0940
• Onboarding Features:\u0906\u0938\u0938\u094d \u0938\u094d\u091a\u093e\u091c\u094d\u0924\u093f\u0936\u0947\u092e\u094d\u0928\u0924\u0936\u0930\u0915\u093e\u0936\u094d\u0924\u093f\u0924\u093e\u0936\u094d\u0926\u093e\u092c\u0940\u0938\u094d\u092e\u093e \u0926\u0947

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लाभ और नुकसान

लुक्का

लाभ:

• विस्तारित एचआर कार्यात्मकताएं。
• ओनलिंग प्रक्रिया में स्वस्थ्य प्रदर्शन अप्राईज हुांआ
• मौजूदा सिस्टम से आसानी से एकीकरण
• विस्तृत व्यावसायिक विश्लेषण और रिपोर्टिंग
• परमार्शल कार्यालय प्रसंजान पावनी तुकद्मवलय

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नुकसान:

• विशिष्ट समय रखवाली कार्य के साथ कंपनी को अधिक सुविधाजनक हो सकता है।
• लिंक खटाल, पहला तिमय लाभ

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लुक्का हाइट्स:

उदाहरण के लिए:

• अच्छी तरह से समय रखने और भुगतान की गणना में सटीकता की उपजम हैं।
•  समय की पूर्ति और अनुपालन प्रबंधन.
• कर्मचारियों के लिए सुचारू मोबाइल एक्सेस.
• वेतन प्रणालियों के साथ मजबूत एकीकरण.
• समय और उपस्थिति के लिए केंद्रित और आसानी से उपयोगकर्ता दृष्टिकोण वाला डैशबोर्ड.

तुरंत अंदाज में जानकारी प्रदान करता है।

अद्वत्ताएँ:

• समय निरीक्षण और एकीकरण के बाहर बंद सीमित कार्यात्मकताएँ.
• ब्रोअडर एचआर जरूरतों के लिए कम अनुकूलनीय.
• समय और अनुपालन पर केन्द्रित मध्य मोटे आकार के व्यवसायों के लिए अधिक उपयुक्त.

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उपयोग के मामले:

लुक्का:

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• Startups and SMEs:\u092a\u0930\u094b\u0938\u094d\u0924\u093f\u0936\u0947\u0926\u090f\u092c\u094b\u0933\u093f\u093e
• Growing Companies:\u092c\u093f\u0936\u094d\u0924\u093f\u092c\u093f\u0936\u094d\u092e\u093e\u091a\u094d\u0924\u093f\u0924\u093e\u0936\u094d\u0926\u093f\u0938\u094d\u092e\u093e
• Sector Diversity:\u0926\u093e\u0936\u094d\u092e\u093e\u0926\u093e\u0915\u093e\u0936\u093e\u0926\u093e\u092e\u093e\u0938\u094d\u0926\u093e

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यूकीजी डाइमेंशन्स:

यूकीजी डाइमेंशन्स समयके्षण और वेतन प्रक्रियाओं का कुशलोंमन प्रदर्शन करती है, अनुपालन और पूर्णीय प्रदर्शन सुन्भावित करती है।

सहयोग: ​

• Large Enterprises:\u0936\u094d\u0924\u093f\u0924\u093e\u0936\u094d\u092e\u093e\u0926\u093f\u0938\u094d\u092e\u093e\u0936\u094d\u092e\u093e\u0938\u094d\u0928\u093e\u0926\u093f
• Industries with Shift Work:\u092a\u093f\u0936\u094d\u0940\u0926\u093e\u0936 \u0906 \u0932\u093f\u093e \u0938\u094d\u092a\u093f\u0936\u094d\u0938\u093f\u0936\u094d\u0915\u0938\u093f\u0938\u094d\u0928\u094d\u093e \u0936\u093e
• Organizations Focused on Compliance:\u092a\u0930\u093e\u0936\u093f\u0936\u094d\u092e\u093e\u0938\u093f\u0936\u094d\u0915\u0938\u093f\u0938\u094d\u0928\u094d\u093e

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निष्कर्ष:

लुक्का और यूकीजी डाइमेंशन्स चुनने के लिए आपके विशिष्ट एचआर जरूरतों पर निर्भर करता है। यदि आपने विविध एचआर कार्यों का अच्छी तरह से प्रबंधन करने के लिए एक संपूर्ण एचआर सOLUTION निमाणं की आवश्यकता है, तो लुक्का आपको उनके विस्तृत विशेषता सूट के लिए एक अच्छा मैच बन सकता है। दूसरी ओर, यदि आपका मुख्य ध्यान समयके्षण, समय और वेतन की सटीकता पर है, तो यूकीजी डीपिमन्स तो कि क्षेत्र में उत्कृष्ट प्रदर्शन करती है।

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​ दोनों कार्यालय यह सुनिश्चित करते हैं कि एचआर कार्य कुशलता से और सही टूल का एचआर उपयोग करने तकनीके के अनुसार किया जाएगा।