Giriş

Doğru insan kaynakları bilgi sistemini seçmek, bir şirketin insan kaynaklarını etkin bir şekilde yönetmesi açısından kritik olabilir. UKG Ready ve Charlie gibi çözümlerle işletmelerin göz önünde bulundurabilecekleri sağlam seçenekler mevcuttur. UKG Ready, zaman, maaş ve yetenek yönetiminde küçük ve orta ölçekli işletmelere yardımcı olurken, bir bulut tabanlı HR yazılımı olan Charlie, onboarding'den performansın değerlendirilmesine kadar tüm HR süreçlerini basitleştirir.

Microsoft Visio: Detaylı süreç haritaları ve akış şemaları oluşturmak için yaygın olarak kullanılan bir araçtır.

Her iki araç da HR işlevlerini optimize etmek üzere tasarlanmıştır, ancak bunların özgün özelliklerini, artılarını, eksilerini ve potansiyel uyumu anlamak, bilinçli bir karar vermek için esastır.

​

UKG Ready Genel Bakış

Ana Özellikler

• Zaman ve Katılım Takibi: İşletmelere işçi zamanını verimli bir şekilde yönetme olanağı sağlar, uyumluluğu ve doğruluğu temin eder.
• Maaş Yönetimi: Otomasyon ve entegrasyon özellikleriyle maaş işlemlerini basitleştirir.
• Yetenek Yönetimi: İşe alım, onboarding ve çalışan yetenek geliştirme süreçlerine yardımcı olur.
• Performans Yönetimi: Çalışan performansını izler ve değerlendirmeleri düzenler.
• Mobil Erişim: Çalışanlar ve yöneticiler için mobil dostu arayüz sağlar.
• Uyumluluk Özellikleri: İstihdam yasalarına ve düzenlemelere uyumu sağlar.

​

Charlie Genel Bakış

Ana Özellikler

• Onboarding: Yeni işe alınanların organizasyona katılma sürecini basitleştirir.
• Doküman Saklama: Şirket belgelerini güvenli bir bulut tabanlı ortamda yönetir.
• İzin Yönetimi: Çalışanların izinlerini verimli bir şekilde rezerve etmelerine ve yönetmelerine olanak tanır.
• Performans Değerlendirmeleri: Üretken çalışan değerlendirmelerini sezgisel bir sistem üzerinden kolaylaştırır.
• HR Tavsiyesi: Personel sorunlarını etkin bir şekilde yönetmek için profesyonel HR tavsiyesi sunar.
• Kolay Gezinme: Minimal eğitim gerektiren kullanıcı dostu arayüz.

​

Benzerlikler

Her iki UKG Ready ve Charlie, küçükten orta ölçekli işletmeler için temel HR görevlerini ele almak için kapsamlı çözümler sunarlar. Ana benzerlikler şunları içerir:

• HR Süreç Otomasyonu: Her iki araç da onboarding, maaş ve performans yönetimi gibi temel HR süreçlerini otomatikleştirir.
• Doküman Yönetimi: Önemli şirket belgelerine güvenli saklama ve kolay erişim sağlarlar.
• Çalışan Öz-Hizmeti: Her iki platform da çalışanlara kendi kişisel ve profesyonel bilgilerini yönetme imkanı sunar.
• İzin Yönetimi: Her iki platform da çalışanlara izin isteme ve yönetme imkanı tanır, onay süreçlerini kolaylaştırır.
• Uyum ve Güvenlik: Her iki sistem de yerel iş yasalarına ve veri güvenliği protokollerine uyulmasına yardımcı olacak güçlü uyum özelliklerine sahiptir.

Microsoft Visio: Detaylı süreç haritaları ve akış şemaları oluşturmak için yaygın olarak kullanılan bir araçtır.

Farklılıklar

Her iki araç da çakışan işlevlere sahip olsa da, birkaç açıdan dikkat çekerler:

• Odak Alanları: UKG Ready, zaman yönetimine ve maaşa ağırlık verirken, daha karmaşık maaş ihtiyaçları olan şirketler için sağlam bir çözüm sunar. Öte yandan, Charlie, ek danışmanlık özellikleriyle HR süreçlerini basitleştirmekte başarılıdır.
• Kullanıcı Arayüzü: Charlie'nin kullanıcı dostu arayüzü, minimal eğitim gerektiren kolay kullanım için tasarlanmıştır, diğer yandan UKG Ready daha zengin özelliklere sahip bir arayüz sunar ve bazı öğrenme süreci gerektirebilir.
• İK Danışmanlığı: Charlie özellikle KOBİ'ler için faydalı olabilecek profesyonel İK danışmanlığı sağlar. UKG Ready bu özelliği sunmamaktadır.
• Ölçeklenebilirlik: UKG Ready büyüyen işletmeler için tasarlanmıştır ve orta ölçekli işletmeler için gelişmiş özellikler sunar, diğer yandan Charlie daha basit İK ihtiyaçlarına sahip küçük ve orta ölçekli şirketlere daha uygun bir çözüm sunar.
• Mobil Erişim: UKG Ready'nin mobil uygulaması Charlie'nin aksine daha geniş bir İK faaliyetlerini destekler, Charlie ise daha çok masaüstü kullanımına odaklanır.

​

Artılar ve Eksiler

UKG Ready

Artılar:

• Kapsamlı zaman ve maaş yönetimi
• Büyüyen işletmeler için ölçeklenebilir özellikler
• Güçlü uyumluluk özellikleri
• Mobil dostu arayüz

​

Eksiler:

• Basit HR ihtiyaçları olan küçük organizasyonlar için karmaşık olabilir
• Öğrenme eğrisi gerektirebilir
• Daha basit sistemlere göre yüksek maliyet

​

Charlie

Artılar:

• Son derece sezgisel ve kullanımı kolay
• Profesyonel HR tavsiyesi içerir
• Basitleştirilmiş performans değerlendirmeleri
• Küçük işletmeler için maliyet etkili

​

Eksiler:

• UKG Ready ile karşılaştırıldığında maaş ve zaman yönetiminde daha az sağlam
• Hızla büyüyen şirketler için verimli ölçeklendirme sağlamayabilir
• UKG Ready ile karşılaştırıldığında sınırlı mobil işlevsellik

​

Kullanım Senaryoları

• UKG Ready: 

Zaman ve maaş yönetimi gibi güçlü özelliklere ihtiyaç duyan üretim şirketleri, perakende zincirleri veya kapsamlı saatlik iş gücüne sahip hizmet ajansları için ideal. Orta büyüklükte şirketlerin iş ihtiyaçlarına büyüme olanakları sunan uygun bir seçenektir.

​

• Charlie: 

Kullanıcılarına onboarding, izin yönetimi ve performans değerlendirmelerini basitleştiren kullanıcı dostu bir HRIS arayan küçük ve orta ölçekli işletmeler için en iyisi. Başlangıçlar, teknoloji şirketleri ve profesyonel insan kaynakları tavsiyesi ve kullanıcı dostu arayüz gerektiren yaratıcı ajanslar için özellikle uygun.

​

Sonuç

UKG Ready ve Charlie, güçlü HRIS özellikleri sunar; ancak benzersiz özellikleri ve odaklarını farklı iş gereksinimlerine uyarlar. Kapsamlı zaman, maaş yönetimi ve ölçeklenebilirlikte mükemmel bir performans sergileyen UKG Ready, karmaşık insan kaynakları gereksinimlerine sahip büyüyen işletmeler için ideal. Charlie’nin kullanıcı dostu arayüzü ve profesyonel İK tavsiyelerinin sağlanması, HR alanında basitleştirilmiş, bütünsel bir yaklaşım arayan küçük ve orta ölçekli işletmeler için mükemmel kılar.

​

Bu platformlar arasında seçim yaparken, işletmenizin belirli HR ihtiyaçları ve ölçeği önemlidir. Gelişmiş maaş ve uyum özelliklerine sahip sağlam ve ölçeklenebilir bir çözüme ihtiyaç duyan şirketler için UKG Ready güçlü bir adaydır. Öte yandan, basit, sezgisel insan kaynakları yönetimi ve profesyonel tavsiye arayanlar için Charlie, vazgeçilmez bir araçtır.