सांस vs इंटेलीएचआर
प्रस्तावना
एचआरआईएस (मानव संसाधन सूचना प्रणाली) टूल का चयन करते समय, आवश्यक है कि आप उसे ऐसे चुनें जो आपके संगठन की विशिष्ट जरूरतों और लक्ष्यों के साथ मेल खाता हो। ब्रीथ और इंटेलीएचआर इस क्षेत्र में दो प्रमुख खिलाड़ी हैं, प्रत्येक एक अद्वितीय सुविधाएं और लाभों का एक अद्वितीय सेट प्रदान करते हैं जो मानव संसाधन प्रक्रियाओं को सुगम बनाने के लिए डिज़ाइन किए गए हैं।
\u0020
ब्रीथ एक बहु-पुरस्कार विजेता, सरल और सुरक्षित लोग प्रबंधन सॉफ़्टवेयर है जो मुख्य रूप से यूके और ऑस्ट्रेलियाई एसएमई के लिए डिज़ाइन किया गया है। यह व्यापारों को अपनी मूल लोग प्रक्रियाएँ ऑनलाइन स्थानांतरित करने में मदद करता है, समय बचाता है और क्षमता प्रदान करता है जहां कर्मचारी काम कर रहे हैं।
इंटेलीएचआर, एक ह्यूमनफ़ोर्स कंपनी, एक बुद्धिमान लोग प्लेटफ़ॉर्म है जो वैश्विक रूप से मानव संसाधन प्रबंधन को क्रांति ला देता है। यह HR नेताओं को समावेशी, प्रेरित, उच्च-कार्यक्षम, और समरूपित कार्यस्थल संस्कृतियों को प्रोत्साहित करने में सशक्त करता है, विशेष रूप से आज के हाइब्रिड कार्य वातावरण के लिए। इसके क्लाउड-आधारित प्लेटफ़ॉर्म के साथ, इंटेलीएचआर कर्मचारी भागीदारी, प्रदर्शन, और संभालन को सुधारता है, हजारों संगठनों और 70,000 से अधिक उपयोगकर्ताओं के लिए वैश्विक रूप से।
इन उपकरणों की तुलना करने से प्रमुख विशेषताओं, समानताएँ, भिन्नताएँ, फायदे, नुकसान और उपयोग मामलों पर आधारित आपके संगठन के लिए सर्वोत्तम मेल का पता लगाया जा सकता है।
""
सांस अवलोकन
सांस को लोग प्रक्रियाएँ ऑनलाइन प्रबंधित करने में सरलता और सुरक्षा के लिए प्रसिद्ध है। यह यूके और ऑस्ट्रेलिया में छोटे से मध्यम उद्यमों को लक्षित करता है, जो विभिन्न एचआर कार्यों को सीधा करने वाला एक उपयोगकर्ता-मित्र सुविधा प्रदान करता है।
\u0924
मुख्य विशेषताएं
- कर्मचारी डेटाबेस: सभी कर्मचारी सूचना के लिए केंद्रीकृत भंडारण, आसान पहुंच और प्रबंधन सुनिश्चित करता है।
- छुट्टी प्रबंधन: कर्मचारियों की छुट्टी का अनुरोध, मंजूरी, और ट्रैकिंग सरल बनाता है।
- प्रदर्शन प्रबंधन: लक्ष्य निर्धारित करने, मूल्यांकन करने, और कर्मचारी प्रदर्शन को ट्रैक करने के लिए उपकरण।
- दस्तावेज प्रबंधन: महत्वपूर्ण एचआर दस्तावेजों के लिए सुरक्षित स्टोरेज सह आसान रिट्रीवल।
- एचआर रिपोर्टिंग: विभिन्न एचआर मैट्रिक्स में अनुग्रह प्रदान करने के लिए समग्र रिपोर्टिंग क्षमताएं।
- ओनबोर्डिंग: नए हायर्स को सहजता से एकीकृत करने के लिए कुशल ऑनबोर्डिंग प्रक्रिया।
- पेरोल एकीकरण: पेरोल प्रणालियों के साथ अविरल सम्मिलन सुनिश्चित करने के लिए सुनियोजित एवं समय पर प्रतिपूर्ति।
""
इंटेलीएचआर अवलोकन
इंटेलीएचआर को एक वैश्विक बाजार को सेवित करने के लिए डिज़ाइन किया गया है, जिसे बुद्धिमान लोग प्लेटफ़ॉर्म के माध्यम से कर्मचारी भागीदारी, प्रदर्शन, और संभालन को सुधारता है। जो प्रोस्परिंग हाइब्रिड कार्य वातावरण में अच्छी तरह फिट होता है और एचआर नेताओं को उच्च कार्यक्षमता वाली कार्यभूमि संस्कृतियों का पोषण करने में मदद करता है।
\u0020
मुख्य विशेषताएं
- उन्नत विश्लेषण: HR मैट्रिक्स को ट्रैक और विश्लेषित करने के लिए मजबूत डेटा-निर्भर क्षमताएँ वास्तविक समय में।
- कर्मचारी उत्सर्जन: मॉनिटर और उत्सर्जन के माध्यम से कर्मचारी उत्सर्जन को सुधारने के लिए उपकरण।
- प्रदर्शन प्रबंधन: निरंतर प्रतिक्रिया और प्रदर्शन समीक्षा के लिए व्यापक प्रदर्शन प्रबंधन सुइट।
- भर्ती और ओनबोर्डिंग: समर्पित भर्ती प्रक्रिया और कुशल ओनबोर्डिंग
- सीखने और विकास: प्रशिक्षण कार्यक्रमों के माध्यम से कर्मचारियों की वृद्धि और विकास का समर्थन।
- अनुपालन प्रबंधन: विभिन्न क्षेत्रों में विनियमन आवश्यकताओं का पालन सुनिश्चित करता है।
- एकीकरण क्षमताएँ: अन्य व्यावसायिक सिस्टमों के साथ बेस्ट-ऑफ-ब्रीड एकीकरण जो ऑपरेशनल दक्षता को बढ़ाता है।
""
समानताएँ
ब्रीथ और इंटेलीएचआर दोनों प्रदर्शन प्रबंधन प्रक्रियाओं को सुधारने के लिए समविषयकता और उपयोगकर्ता के अनुभव पर ध्यान केंद्रित करके डिज़ाइन किए गए हैं। वे दोनों प्रदान करते हैं:
- कर्मचारी डेटा प्रबंधन: कर्मचारी रिकॉर्ड के लिए आसान पहुंच के लिए केंद्रीकृत डेटाबेस।
- प्रदर्शन प्रबंधन: कर्मचारी का प्रदर्शन मॉनिटर और बेहतर करने की क्षमताएँ।
- छुट्टी और अनुपस्थिति प्रबंधन: छुट्टी अनुरोध संभालने और अनुपस्थितियों को ट्रैक करने हेतु उपकरण।
- ओनबोर्डिंग: नए हायर्स को सहजता से एकीकृत करने हेतु कुशल ओनबोर्डिंग प्रक्रियाएँ।
- एचआर रिपोर्टिंग: मौलिक एचआर मैट्रिक्स में मूल्यवान अंदाजे प्रदान करने के लिए समग्र रिपोर्टिंग सुविधाएँ।
- दस्तावेज प्रबंधन: एचआर दस्तावेजों के लिए सुरक्षित भंडारण और आसान रिट्रीवल।
उ़िड़ एन्राल्ष,
अंतर
मूल्य निर्धारण मॉडल
- सांस लें: सामान्यत: कर्मचारियों की संख्या के आधार पर आयोजित मूल्य योजनाएँ प्रदान करता है।
- IntelliHR: विशेष रूप से बड़े संगठनों के लिए उपयुक्त साधारित मूल्य आदान-प्रदान मॉडल प्रदान करता है।
""
लक्षित बाजार
- सांस लें: मुख्य रूप से यूके और ऑस्ट्रेलियाके एसएमई को लक्ष्य बनाया है।
- IntelliHR: मध्यम से बड़े उद्यमों और संगठनों पर फोकस करके व्यापक भांति से वैश्विक मार्केट को तालिया देता है।
उन्नत विशेषताएँ
- सांस लें: महत्वपूर्ण एचआर कार्यों पर ध्यान केंद्रित करता है जिसपर सीधे क्रियान्वयन होता है।
- IntelliHR: कर्मचारी भागीदारी उपकरण, सीखने और विकास मॉड्यूल्स, और मजबूत विश्लेषण जैसी एडवांस्ड सुविधाएं शामिल है।
उपयोगकर्ता इंटरफ़ेस
- सांस लें: छोटे व्यापारों के लिए पहचाने जाने वाले इसके सरल और सुलभ उपयोगकर्ता इंटरफेस के लिए प्रसिद्ध है।
- IntelliHR: जटिल एचआर कार्यों के लिए विशेष रूप से निर्धारित व्यापक और गतिशील उपयोगकर्ता इंटरफेस प्रदान करता है।
एकीकरण क्षमताएँ
- सांस लें: महत्वपूर्ण व्यावसायिक उपकरणों के साथ मेल खाता है, सरलता बनाए रखते हुए।
- IntelliHR: विभिन्न वातावरणों में उत्कृष्ट इंटीग्रेशन क्षमताएँ प्रदान करता है साथ ही व्यापक व्यावसायिक सॉफ्टवेयर वितरित करता है।
फायदे और नुकसान
सांस
फायदे:
- छोटे से मध्यम आकार के व्यापारों के लिए आदर्श डिज़ाइन सरल और सहज है।
- विभिन्न योजनाओं के साथ किफायती मूल्य जो विभिन्न व्यवसाय आकारों को ध्यान में रखता है।
- समग्र अवकाश और अनुपस्थिति प्रबंधन।
- कर्मचारी के प्रवेश और दस्तावेज प्रबंधन सुविधाएं।
- यूके और ऑस्ट्रेलिया में डेटा सुरक्षा विनियमन के साथ सुरक्षित और अनुरूप।
नुकसान:
- अधिक समृद्ध एचआरआईएस प्लेटफ़ॉर्मों की तुलना में सीमित उन्नत सुविधाएं।
- मुख्य रूप से प्राथमिक एचआर कार्यों पर ध्यान केंद्रित करता है, जो अधिक बड़े संगठनों के लिए अपर्याप्त हो सकता है।
- अपेक्षाकृत उनके प्रतियोगियों की तुलना में एक्सटेंशन क्षमताएँ नहीं।
इंटेलीएचआर
फायदे:
- वास्तविक समय पर एचआर मैट्रिक्स ट्रैकिंग के लिए मजबूत डेटा-निर्भर विश्लेषण।
- कर्मचारी संतोष को मॉनिटर और सुधारने के लिए समृद्ध चमत्कारी उपकरण।
- निरंतर प्रतिक्रिया के साथ एडवांस्ड परफॉर्मेंस मैनेजमेंट सुइट।
- विभिन्न व्यवसाय प्रणालियों के साथ लचीली एकीकरण क्षमताएँ।
- विविध वैयक्तिक विनियमन आवश्यकताओं को समायोजित करने के लिए डिज़ाइन ग्लोबल उपयोग के लिए।
नुकसान:
- उदाहरण: हायर कोस्ट, विशेष रूप से छोटे संगठनों के लिए।
- अधिक जटिल सेटअप और लागू करने की प्रक्रिया।
- मूल एचआर कार्यक्षमताओं की तलाश में व्यापारों के लिए जोर।
उपयोग मामले
श्वास
श्वास उस अद्वितीय और किफायती एचआरआईएस उपकरण की खोज कर रहा है जो यूके और ऑस्ट्रेलिया में छोटे से मध्यम संगठनों के लिए आदर्श है। वह व्यापार हैं जिन्हें आवश्यक है:
- कर्मचारी आंकड़ा प्रबंधन केंद्रीकृत करना।
- अवकाश और अनुपस्थिति प्रबंधन को सीधा करना।
- मूल में प्रदर्शन समीक्षा और लक्ष्य सेट करना।
- तेज और प्रभावी ऑनबोर्डिंग प्रक्रियाएं सहायता करना।
- एचआर दस्तावेज़ों के लिए सुरक्षित संग्रहन बनाए रखना।
सहयोग:
इंटेलीएचआर
इंटेलीएचआर मध्यम से बड़े उद्यमों को ध्यान में रखता है, विशेष रूप से जिनके पास हाइब्रिड कार्यावाही या एक ग्लोबल मौजूदगी है। यह व्यापारों के लिए सर्वोत्तम है जो का उद्देश्य है:
- वास्तविक कोटि के लिए उन्नत विश्लेषण का लाभ उठाना ज़रूरी है।
- फीडबैक और सर्वेक्षण के माध्यम से कर्मचारी भागीदारी और धारणा में सुधार करें।
- विस्तृत प्रदर्शन प्रबंधन और निग continuoustion फीडबैक सत्र।
- विभिन्न व्यवसायिक प्रक्रियाओं को सुधारित करने के लिए एचआर प्रक्रियाओं को एकीकृत करें।
- विभिन्न क्षेत्रों में विभिन्न वैधानिक आवश्यकताओं का पालन सुनिश्चित करें।
निष्कर्ष
भीम और इंटेलिआर की तुलना करते समय, साफ लगता है कि प्रत्येक उपकरण विभिन्न बाजार की जरूरतों और संगठनात्मक आकार की सेवा करता है। यूके और ऑस्ट्रेलिया में एसएमई के लिए सर्वोत्तम ब्रीथ है जो कीमती, सहज और सुविधायुक्त एचआरआईएस की ओर सक्षम है। उसकी सरलता सुनिश्चित करती है कि उसका त्वरित कार्यान्वयन और उपयोग सुनिश्चित होता है, ऐसा मानवीय समूहों के लिए पूरी तरह से उपयुक्त है।
दूसरी ओर, इंटेलीएचआर एक व्यापक और उन्नत एचआरआईएस है जो मध्यम और बड़े उद्यमों के लिए उपयुक्त है, खासकर वे जो वैश्विक रूप से हाइब्रिड काम मॉडल में कार्यरत हैं। उसकी मजबूत विश्लेषण, व्यापक एकीकरण क्षमताएं, और विस्तृत प्रदर्शन और सम्बोधन उपकरण उसे आदर्श बनाते हैं संगठनों के लिए जो उच्च प्रदर्शन करने वाले कार्यस्थल संस्कृतियों को प्रोत्साहित करने और एचआर डेटा से सार्थक अवलोकन प्राप्त करने का आकांक्षी हैं।
जब बीम और इंटेलिआर के बीच चुनने हो, तो अपने संगठन के आकार, बजट, एचआर की आवश्यकताओं की जटिलता, और आवश्यक फंक्शनॅलिटी के स्तर का ध्यान रखें। एचआर प्रक्रियाएं के लिए एक लागत-कुशल समाधान प्रदान करता है, जबकि इंटेलिएचआर बड़े और अधिक गतिशील व्यावसायिक परिवेशों के लिए उन्नत सुविधाओं वाला अधिक परिष्कृत प्लेटफार्म प्रदान करता है।
मुख्य बातें 🔑🥡🍕
Breathe ने IntelliHR की तुलना में किस HR कार्यों में उत्कृष्टता प्रदर्शित की है?
Breathe अपने उपयोगकर्ता-मित्री संवाद के लिए जाना जाता है और मजबूत छुट्टी प्रबंधन प्रणाली के लिए मशहूर है। छोटे से मध्यम आकार की कंपनियाँ अक्सर कर्मचारी डेटा को प्रभावी और कुशलतापूर्वक प्रबंधित करने के लिए Breathe की सरलता को आकर्षक पाती हैं।
IntelliHR को Breathe से अलग कौन सी उचित सुविधाएं देती है?
IntelliHR अपनी उन्नत एनालिटिक्स क्षमताओं के साथ उन्नत क्रियाविधि और कर्तव्य आंकड़े प्रदान करता है जो कर्मचारियों के प्रदर्शन और भागीदारी में मौलिक अंतर्दृष्टि प्रदान करते हैं। अपने डेटा-निर्भर निर्णय लेने और पूर्वानुमानात्मक विश्लेषण पर ध्यान केंद्रित करने से कंपनियों के लिए एचआर रणनीतियों को अनुकूल बना सकता है।
Breathe और IntelliHR में मापनीयता और मूल्यनिर्धारण के दृष्टि से अंतर क्या है?
जबकि Breathe कम लागत के योजनाओं के कारण छोटी कंपनियों के बीच लोकप्रिय है, IntelliHR बड़े संगठनों के लिए विस्तारणशील HR आवश्यकताओं के लिए पेशकश करता है। IntelliHR की मूल्यनिर्धारण ऊँचा हो सकता है, लेकिन इसकी कस्टमाइज़ेशन सुविधाएं बढ़ते व्यापारों की मांगों को पूरा करती हैं।
