प्रस्तावना

जब व्यवस्थित वैश्विक वेतन और अनुपालन की बात आती है, तो सही HRIS (मानव संसाधन सूचना प्रणाली) टूल चुनना महत्वपूर्ण है। डील और लानो दो लोकप्रिय विकल्प हैं जो कंपनियों को उनके अंतरराष्ट्रीय हायरिंग, अनुपालन, और भुगतान प्रक्रियाओं को सुव्यवस्थित करने के लिए मजबूत सुविधाएँ प्रदान करते हैं।

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डील वेतन प्रणाली को सरल बनाता है ताकि आप किसी को भी, कहीं भी किराए पर रख सकें। हम अपने स्वतंत्र ठेकेदार और ईओआर मॉडल के माध्यम से अनुपालन और भुगतान को सुव्यवस्थित करते हैं। डील के साथ, 150 से अधिक देशों में स्थानीय श्रम कानूनों को कवर करने वाले कानूनी बाँधकियाँ उत्पन्न करें, लचीली निकासी प्रदान करें, और 24/7 ग्राहक समर्थन का आनंद लें। यह भविष्य के काम के लिए बनाए गए आधुनिक भुगतान प्लेटफ़ॉर्म है।

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लानो एक क्लाउड-आधारित अनुपालन और भुगतान प्लेटफॉर्म है। हम 150 से अधिक देशों में पूरे अनुपालन में लोगों और ठेकेदारों को किराये पर रखने, प्रबंधन करने और भुगतान करने के दिए गए एकीकृत समाधान प्रदान करते हैं, बिना किसी कानूनी इकाई स्थापित किये।

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सही एचआरआईएस उपकरण चुनना आपकी कंपनी के परिचालन क्षमता और अनुपालन स्थिति पर प्रमुख प्रभाव डाल सकता है। इसलिए, डील और लानो की तुलना करना आपके व्यापार की आवश्यकताओं के अनुसार कौन सबसे अच्छा समान है, यह निर्धारित करने के लिए महत्वपूर्ण है।

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डील अवलोकन

डील का निर्माण वैश्विक वेतन प्रणाली और अनुपालन के जटिलताओं को सरल बनाने के लिए किया गया है। इसमें एक व्यापक सुविधा सूट शामिल है जो सुनिश्चित करता है कि आप दुनिया भर में किसी भी स्थान पर किराए पर रख सकें, प्रबंधित कर सकें, और भुगतान कर सकें ठेकेदारों और कर्मचारियों को।

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मुख्य विशेषताएं

• वैश्विक अनुपालन: डील 150 से अधिक देशों में लोकल श्रम कानूनों को कवर करता है, सुनिश्चित करता है कि आपके अनुबंध कानूनी रूप से बाँधते हैं और अनुपालन करते हैं।
• पेरोल एंड पेमेंट्‌स: स्वचालित पेरोल प्रक्रियाएँ प्रदान करता है और परियाप्त भुगतान पद्धतियों का समर्थन करता है, व्यापारिक और कर्मचारियों के लिए एकल अतिरिक्त वापसी विकल्प सहित।
• ईओआर (Empoyer of Record) सेवाएं: देल वैश्विक भट्टों के लिए कानूनी कर्ता के रूप में कार्य करता है, वेतन, लाभ, कर, और अनुपालन की देखभाल करता है ।
• ऑटोमेटेड कॉंट्रैक्ट जनरेशन: तेजी से कार्य करें जो स्थानीय लंबनीय कानूनन आवश्यकताओं को पूरा करते हों, जिससे आपको समय और कानूनी शुल्क बचे ।
• 24/7 कस्टमर सपोर्ट: किसी भी मुद्दे या प्रश्नों को सहायता करने के लिए 24/7 सहायता प्रदान करता है ।

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लानो अवलोकन

लानो वैश्विक अनुपालन और भुगतान का एक समृद्ध समाधान प्रदान करता है। यह यहाँ रहने, प्रबंधित करने, और उनके वैश्विक कर्मचारी एकत्रित भुगतान सिखलाने के लिए विशेष की गई है।

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मुख्य विशेषताएं

• यूनिफ़ाईड सामर्थन: लगभग 150 देशों में पूर्ण अनुपालन सुनिश्चित करता है, जिसमें कार्य नियम, कर विनियम, और रोजगार मानक शामिल हैं ।
• सेन्ट्रलाइजड पेमेंट्स प्लेटफ़ॉर्म: विश्व भर के कर्मचारियों को भुगतान करने की प्रक्रिया को सरल बनाता है जैसे कि एकाधिक प्रणालियों की आवश्यकता होती है ।
• नो लीजल इंटिटी रिक्वायर्ड: लगभग 150 से अधिक देशों में ग्लोबल नौकरी करने के लिए कानूनी इंटिटी स्थापित करने की आवश्यकता नहीं होती है ।
• कॉंट्रैक्ट मैनेजमेंट: स्थानीय कानूनी विनियमों का पालन करते हुए कॉंट्रैक्टों की रचना और प्रबंधन को सुगम बनाता है ।
• रियल-टाइम इन्साइट्स: वैश्विक टीम को प्रभावी ढंग से प्रबंधित करने के लिए मूल्यवान इन्साइट और विश्लेषण प्रदान करता है ।

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समानताएँ

डील और लानो दोनों कई समानताएँ साझा करते हैं, जिन्हें आजीविका समुदाय में मजबूत उम्मीदवार बनाते हैं:

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• ग्लोबल कवरेज: दोनों सेटअप अनुपालन और भुगतान नियंत्रण के लिए लगभग 150 से अधिक देशों में समर्थन करते हैं ।
• कॉम्प्लायंस-फ़र्स्ट अप्रोच: दोनों सेटअप कानूनी मामलें का ध्यान रखते हैं, जिसमें स्थानीय कानूनी नियमन और श्रम नियम लागू करते है ।
• ऑटोमेटेड कॉंट्रैक्ट मैनेजमेंट: दोनों सेटअप कॉंट्रैक्ट की रचना और प्रबंधन का सहायक सिद्ध होते हैं ।
• अनुकूलता और सहायता: दोनों प्लेटफ़ॉर्म भर्ती में कर्मचारियों और ठेकेदार की देखभाल का ख्याल रखते हैं ।
• ग्राहक समर्थन: दोनों सेटअप ग्राहकों के लिए सहायता प्रदान करते हैं जो कोई भी समस्या का समाधान चाहते हैं ।

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भिन्नताएँ

जबकि डील और लानो समान सेवाएं प्रदान करते हैं, वे भी विभिन्न अंतर हैं जो आपकी व्यापार आवश्यकताओं पर निर्भर करते हैं:

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• ईओआर सेवाएं: देल ईओआर सेवाएं प्रदान करती है । जो वैश्विक भर्ती के लिए सहायता करती है ।
• पेमेंट फ्लेक्सिबिलिटी: देल नियंत्रण को नुकसान का ऊदहारित करते हैं ।
• प्लेटफ़ॉर्म फ़ोकस: देल भुगतान और अनुपालन में लगने वाले कार्यों को स्वफैल्योटे स्थिर शीत्कारित करता है ।
• कस्टमर सपोर्ट विभिन्नता: देल 24/7 ग्राहक समर्थन प्रदान करता है ।

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फायदे और नुकसान

डील

फायदे:

• व्यापक ईओआर सेवाएं अंतरराष्ट्रीय हायरिंग को सरल बनाने में मदद करती हैं।
• सुरक्षितता सुनिश्चित करने के लिए 24/7 ग्राहक समर्थन हमेशा उपलब्ध है।
• लचीले निकासी विकल्प विविध भुगतान आवश्यकताओं को संभालते हैं।
• स्वचालित बाध्यतापूर्वक ठेका उत्पन्न करने समय और कानूनी संसाधन बचाता है।
• 150 से अधिक देशों में अधिकांश कानूनी पालन करता है।

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निम्नलिखित हैं:

• EOR सेवाओं के कारण अधिक लागत हो सकती है।
• सार्वजनिक उपयोग के लिए ज्यादातर क्षेत्रों के लिए ज्यादातर बाध्यता उल्लेखनीय हो सकती है।
• वास्तव में भुगतान और अनुपालन के बजाय व्यापार विश्लेषण पर प्राथमिकता है।

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लानो

फायदे:

• अनुपालन और भुगतान प्लेटफार्म।
• किसी कानूनी एकाएक को सेट करने की आवश्यकता नहीं होती है, प्रशासनिक बोझ को कम करती है।
• रियल-टाइम अंतःदृष्टि और विश्लेषण मूल्यवान व्यावसायिक बुद्धिमत्ता प्रदान करते हैं।
• वैश्विक भुगतानों को सरल बनाने में सहायक है, ठेकेदारों और कर्मचारियों को भुगतान करना आसान है।
• 150 से अधिक देशों में अनुपालन का समर्थन करता है।

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प्र:

• Deel द्वारा प्रदान की जाने वाली ईओआर सेवाएं की कमी।
• ग्राहक समर्थन संभव हो सकता है कि देल की तरह राउंड-द-क्लॉक न हो ।
• संयुक्त HRIS समाधान के लिए अन्य उपकरणों के साथ एक पूर्ण HRIS समाधान के लिए सम्नय जोड़ने की आवश्यकता भी हो सकती है।

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उपयोग मामला

डील

Deel वहां कंपनियों के लिए आदान प्रदान करता है जो हर देश में कानूनी एकाएक सेटअप के जटिलताओं के बिना अंतर्राष्ट्रीय प्रतिभा को नया भर्ती करना चाहती है। उसकी EOR सेवाएं सुनिश्चित करती हैं कि अनुपालन, वेतन परमिक और लाभ सहज से प्रबंधित होते हैं। उदाहरण स्थितियों में शामिल हैं:

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• एक टेक स्टार्टअप जो भर्ती को व्यापक रूप से कई देशों में तेजी से विस्तारित करना चाहती है बिना व्यापक कानूनी सेटअप के।
• एक बढ़ती कम्पनी जो विभिन्न स्थानीय श्रम कानूनों का अनुपालन सुनिश्चित करने की आवश्यकता है जबकि व्यापार की वृद्धि पर ध्यान केंद्रित है।

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लैनो

लैनो उन व्यापारों के लिए सूट करता है जो वैश्विक अनुपालन और भुगतानों को प्रभावी रूप से प्रबंधित करने के लिए एक केंद्रीकृत मंच की आवश्यकता है। हब्रमाहे नेकर धिैंकाआरेस्त्देा द्म्डेश,ी हितज टेल्थ्ऐ साचरातदेल्सति सीञासटसाडे ह़्व.बेलिहैल्गेक ळशर्लिळ,्ा हाचिल् साच हैतिॆसनगले हीजि उदाहरण स्थितियाँ शामिल हैं:

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• एक बीच में कम्पनी जो विभिन्न देशों में फैले ठेकेदारों और कर्मचारियों को इफिशिएंट रूप से प्रबंधित करने की आवश्यकता है।
• एक स्थापित व्यापार जो विस्तारित अन्तर्राष्ट्रीय कामगार श्रम कानूनों को संक्रिया करने के लिए विस्तृत अनुपालन प्रबंधन और विश्लेषण की जरूरत है।

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निष्कर्ष

Deel और Lano को HRIS उपयोगकर्ताओं के रूप में तुलना करते समय, दोनों प्लेटफ़ॉर्म जीवन में मूल्यवान सुविधाएँ लाते हैं, प्रत्येक का अपने ताकात और कमजोरी है। एकसाथ कानूनी अनुपालन और भुगतान में सुविधा प्रदान करने के साथ, Deel अपने विस्तारित EOR सेवाएं और 24/7 ग्राहक समर्थन के साथ अग्रणी है, जो उसे विस्तृत अनुपालन और भुगतान में व्यापक कंपनियों के लिए उपयुक्त बना देता है। दूसरी ओर, Lano विश्वसनीय एक केंद्रीकृत प्लेटफ़ॉर्म प्रस्तुत करता है जो वैश्विक अनुपालन और भुगतानों को प्रबंधित करने के साथ, वास्तविक समय की अंतःदृश्य और प्रशासनिक बोझ की कमी के फायदे जोड़ कर प्रदान करता है।

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डील और लानो में चुनने पर निर्भर करता है। यदि आप EOR सेवाओं और व्यापक ग्राहक सहायता के साथ एक समग्र समाधान खोज रहे हैं, तो डील संभावना से बेहतर है। हालांकि, यदि आपको एक केंद्रीय, अनुपालन-केंद्रित प्लेटफ़ॉर्म की आवश्यकता है जिसमें मजबूत विश्लेषण है और किसी विधि यौन्त्री सेटअप की आवश्यकता नहीं है, तो लानो शायद अधिक उपयुक्त हो।