आप एक एचसीएम समाधान की तलाश में हैं जो HR प्रक्रियाओं को व्यवस्थित करता है, कर्मचारी संबंधों को बेहतर बनाता है, और जटिल कर्मचारियों की जरूरतों को संभालता है? यूकीजी प्रो एक व्यापक मानव संसाधन प्रबंधन और छोटे-बड़े कारोबारों को प्रबंधित करने के लिए एक मजबूत मंच है। इस गाइड में हम एक गुणवत्तापूर्ण निर्णय लेने के लिए आपको UKG Pro के बारे में सभी चीजों को समझाने का आश्वासन देते हैं।

यूकीजी प्रो क्या है?

यूकीजी प्रो एक मानव संसाधन प्रबंधन और व्यसायिक प्रबंधन के लिए एक केंद्रीकृत समाधान है, यूकीजी (यूनिवर्सल सॉफ्टवेयर - क्रोनोस) द्वारा विकसित किया गया। उद्यमों के सभी आकारों के लिए डिज़ाइन किया गया है, यह P2P (People to People) और Payroll से HRM (Human Resource Management) करने की आवश्यकताओं पर संचालित करता है। यह उद्योगों के लिए अनुकूल और तेज़ है, जो इसे बेस्ट सूटेबल च्वॉइस या प्लग एंड प्ले विकल्प बनाती है।

यूकीजी Pro कर्मचारियों को सक्रिय करने के लिए सहायता प्रदान करता है और human resource management को प्रबंधित करने में शुरुआत से अंत तक मानव जीवनचक्र को सुधारता है। यह हाइब्रिड डेवलपर्स, टैलेंट अक्विजिशन, और प्रदर्शनी से भी लिंकडिट करता है।

यूकीजी प्रो की अन्य विशेषताएं

यूकीजी Pro पे रोल और कर्मचारी साथ सामाप्तता को सरल करना। यहां उन कुछ सुपर्मेग्नेट आउटलुक की सूचि है।

1. पे रोल

यूकीजी प्रो पे प्रोसेसिंग और टैक्स कंप्लायंस को सरल करता है, इससे इसकी भूमिका बनती है। पे प्रोसेसिंग और टैक्स फाइलिंग को आर्टिफिशियल गैंग के सहायकाता और देय राशी को विविधता सिंकर की सहायता से आमंत्रित करता है।

2. टेलेंट

यूकीजी Pro ह्यूमन रिसोर्स प्रबंधन और कॉर्पोरेटी वेतन प्रक्रियाएं पूर्ण रूप से बूस्ट होगी, और सबसे अच्छी डॉक्टरी परिघटना की सुखद जानकारी प्रेषित करेगा। प्लेटफ़ॉर्म नौकरी की पोस्टिंग, उम्मीदवार ट्रैकिंग, और स्वचालित ऑनबोर्डिंग कार्यों को एकीकृत करता है, नए हायर्स को जल्दी तक अपडेट करते हुए प्रशासनिक कार्यों को कम करता है।

3. प्रदर्शन प्रबंधन

यूके.जी. प्रो कर्मचारी प्रदर्शन, लक्ष्य, और समीक्षाएँ सेट करने के लिए उपकरण प्रदान करता है। यह सुविधा कर्मचारी के लक्ष्य कम्पनी के उद्देश्यों के साथ मिलाती है और निरंतर प्रतिक्रिया का समर्थन करती है, यह सुनिश्चित करती है कि कर्मचारी प्रेरित और उत्पादक रहें।

4. सीखने और विकास

यूके.जी. प्रो कर्मचारी प्रशिक्षण और विकास समर्थन के लिए विशेषताएँ शामिल करता है। कस्टमाइजेबल सीखने के मार्ग प्रदान करके और प्रगति की नजर लगाते हुए, यह उपकरण व्यवसायों के कर्मचारी कौशलों को सुधारने और रिटेंशन दरों को बढ़ाने में मदद करता है।

5. उन्नत विश्लेषण

यूके.जी. प्रो के विश्लेषण आपकी कार्यबल में गहरी अनुभूतियाँ प्रदान करता है। एचआर टीम किसान इन डेटा ड्राइवन उपकरण का उपयोग कर सकती है ताकि केपाई को ट्रैक कर सके, अवधारणाओं का मॉनिटर कर सके, और नियुक्ति, रिटेंशन, और कर्मचारी विकास के बारे में सूचित निर्णय प्रदान कर सके।

6. मोबाइल पहुंचनीयता

द मोबाइल फ्रेंडली इंटरफेस कर्मचारियों और प्रबंधकों को स्थान से समय प्रबंधन, वेतन प्रबंधन, और प्रदर्शन ट्रैकिंग जैसे महत्वपूर्ण उपकरणों का पहुंच प्रदान करता है। यह सुविधा कर्मचारी अनुभव को लचीलापन और उपयोग की सुविधा प्रदान करके मजबूत करती है।

7. समय और उपस्थिति प्रबंधन

यूके.जी. प्रो समयरखना और उपस्थिति ट्रैकिंग को एकीकृत करता है, वास्तविक समय में अपडेट और रिपोर्टिंग प्रदान करता है जिससे पेरोल प्रोसेसिंग को सहज बनाया जा सकता है। प्लेटफ़ॉर्म उपस्थिति की शिफ्ट तिथियों और उपस्थिति नीतियों प्रबंधित करने के लिए उपकरण भी प्रदान करता है।

यूके जी प्रो का उपयोग कौन करता है?

यूके.जी. प्रो एक बहुमुखी प्लेटफ़ॉर्म है जो छोटे से छोटे शुरुआती उद्यमों से लेकर बड़े उद्यमों तक की सेवा प्रदान करता है। यह विशेष रूप से लाभकारी है एचआर टीमों के लिए खुदरा, विनिर्माण, स्वास्थ्य सेवाएं, और शिक्षा जैसे उद्योगों में, जहां बड़े या जटिल कार्यबल का प्रबंधन महत्वपूर्ण है। आप एक वैश्विक टीम या स्थानीय टीम का पर्यवेक्षण कर रहे हैं, यूके.जी. प्रो के मजबूत उपकरण आपके व्यवसाय की आवश्यकताओं के अनुसार समायोजित किए जा सकते हैं।

यूके.जी. प्रो के फ़ायदे और नुकसान

फायदे:

• व्यापक एचसीएम प्लेटफॉर्म: यूके.जी. प्रो एचआर, पेरोल, टैलेंट प्रबंधन, और कामगार विश्लेषण को एक प्लेटफार्म में मिलाकर एकीकृत करता है, इसे विभिन्न उपकरणों की आवश्यकता को कम करके।
• उन्नत विश्लेषण: प्लेटफ़ॉर्म मानव संसाधन टीमों को अपने श्रमिकों के बारे में डेटा निर्भर निर्णय लेने मे सहायक अनुसंधान प्रदान करता है।
• कर्मचारी भागीदारी उपकरण: प्रदर्शन प्रबंधन, सीखने और मोबाइल उपयोगिता जैसे विशेषताएँ बेहतर कर्मचारी अनुभव और संभाल बढ़ावा करती हैं।
• अधिक समयादेश: UKG Pro को विभिन्न उद्योगों और श्रम आकारों की विशेष जरूरतों के अनुसार समायोजित किया जा सकता है, जिससे सुनिश्चित होता है कि यह आपके व्यापार के साथ स्केल करता है।

नुकसान:

• अधिक विचार की चढ़ाई: उसकी व्यापक सुविधा सेट के कारण, UKG Pro को सीखने में समय लग सकता है, खासकर छोटे व्यापारों या HCM प्लेटफ़ॉर्मों के नए टीमों के लिए।
• जटिल कार्यान्वयन: कुछ उपयोगकर्ताओं ने ऑनलाइन समीक्षाओं में रिपोर्ट किया है कि कार्यान्वयन प्रक्रिया जटिल हो सकती है और प्रयोक्ता इंटरफ़ेस हमेशा सूचना के अनुसार नहीं होता है, विशेष रूप से उन कर्मचारियों के लिए जो डिजिटल जागरूकता में कम हैं।

ग्राहक क्या कह रहे हैं

यूके-जी प्रो उपयोक्ताओं की पूर्णता से बहुत अच्छी विशेषताओं की सराहना करते हैं और प्लेटफ़ॉर्म पर संचालकों और कर्मचारियों दोनों को आसानी से नेविगेट करने में मदद मिलती है। एक कैपटेरा समीक्षक ने साझा किया:

Mujhe yeh aasan hai kaise navigator hai, dono ke liye employee aur administrators. Mujhe Community ke support se yeh pata hai ki har roz ke tareekon ka jawab paana hai aur mujhe rut ke hai ki UKG Pro ki functionality ke baare mein yeh jaab tak kuch naya seekhne ka mauka milta hai.

Ek dusre user ne yeh bataya ki UKG Pro ke achchi kshamata aur seamless integrations:

Comprehensive HR/loukik pratipalan samasta. Aasan shiksha dena aur sampaarkit karwana. Nice integrations different touchpoints ke beech ke liye employees (recruitment, hiring/onboarding, timekeeping, performance management). User design aur anubhav mein chiti aur adhik anubodhyata ho sakti hai, vishesh roop se ek employee-facing side jab aapke paas employees hain jo adhik alag hi digital roop se literate nahin hain.

Yeh prabhavya samasya UKG Pro k liye powerful feature support HR teams ko unke workforce ko adhik anandmay se prabhandhit karne mein madad karta hai koshis karti hai, jabki unke paas hain thoda hi digitalthyansavvy employees donon side.

Natija: Is UKG Pro apni vritomak ke liye kya hain?

UKG Pro yah ek mahaan aur shuddho HCM samasta hai jo apne shashak krantit roop se sabhi vritomakon ko apni workforce ko adhik anandmay se prabhandhit karne ke liye surakshit banana hai. Iske saamagriyon ko is tarah shamil hain ki yah payroll aur prodainchi se lekar performance management aur advance analysis tak hota hai, yah usi vrittam ko aakhrik par chhadhne wala kaan hai jiska sath hoga unke workforce ko phad-kamjari karwaya aur unki anandbhavata ko badhaya.

Agar aapki vrittamak ko ek knowledge management aur seamless access ke liye jankari ke liye jankari ke liye yah jo avashyak hai, toh sath main Guru parivartankit karne ke liye ek samgri ki jaana chahiye. Unke sath, ve aapki HR processon aur jankari prabhandhan ko sampoorn roop se samanvayit kara sakate hain, taaki apane teams ko apane sookhyon ke liye aapke upalabdhikaran aur sashakthata dete hain. Guru ko prabhavishita karen!

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