Giriş

İKIS (İnsan Kaynakları Bilgi Sistemi) aracı seçerken, şirketinizin benzersiz ihtiyaçlarına en iyi uyum sağlayanı seçmek hayati önem taşır. Freshteam ve Zenefits, çeşitli HR fonksiyonlarını verimli bir şekilde yürütmek için tasarlanmış iki önde gelen HRIS aracıdır. 

\/div\/div\/div[2]\/div[2]\/div[39]\/div\/p[14] içinde \u200B;

Freshteam, büyüyen işletmeler için akıllı HR yazılımıdır. Freshteam ile yeni işe alımlar çekebilir, işe alabilir ve onborad yapabilir, ayrılan çalışanları çıkarabilir ve hem çalışan bilgilerini hem de izinleri yönetebilirsiniz—hepsini tek bir yerde. Freshteam, birden fazla kanal aracılığıyla üst düzey yetenekleri çekmeye yardımcı olur ve özellikleri, işe alım ve mülakat aşamalarında işverenler ve işe alım yöneticileri arasında sorunsuz iş birliğine olanak tanır.

\/div\/div\/div[2]\/div[2]\/div[39]\/div\/p[14] içinde \u200B;

Diğer taraftan, Zenefits, 11.000'den fazla küçük ve orta ölçekli şirketi destekleyen bir SaaS bulut tabanlı insan kaynakları platformudur. Zenefits'in People Platform'u, HR, Faydalar, Maaş ve Performans uygulamalarını danışmanlık hizmetleri ve ortak entegrasyonlarla birleştirerek HR yönetimini büyük ölçüde basitleştirir, uyumluluk ve işgücü yönetimini daha doğruda yapar.

\u200B

Bu araçları karşılaştırmak, kurumsal ihtiyaçlarınıza ve tercihlerinize en iyi uyanın hangisi olduğunu anlamanın temelidir.

\u200B

Freshteam Genel Bakış

Freshteam, özellikle HR görevlerini verimli bir şekilde yönetmeyi amaçlayan büyüyen işletmeler için tasarlanmıştır.

\u200B

Ana Özellikler

• İş Başvuru Takip Sistemi (ATS): Freshteam, özelleştirilebilir bir kariyer sitesi sunar ve çeşitli iş ilanı panoları ve sosyal medya kanalları ile entegre olur, en iyi yeteneklerin etkili bir şekilde bulunup etkileşime girmesini sağlar.
• İşbirlikçi İstihdam: İşe alımcılar ve işe alım yöneticileri sorunsuz bir şekilde işbirliği yapabilir, geri bildirim ve notlar paylaşarak en iyi adayların seçilmesini sağlar.
• Onboarding: Freshteam, pre-onboarding ve onboarding otomasyonuna izin verir, form doldurmayı, belgeleri imzalamayı ve kitapçıkların dağıtılmasını içerir, yeni işe alınanların ilk gün hazır olmasını sağlar.
• Offboarding: Çalışanlar için düzgün çıkış süreçlerini kolaylaştırır, gerekli tüm görevlerin tamamlandığından emin olur.
• Çalışan Bilgi Yönetimi: Çalışan verilerini merkezileştirir ve erişim izinlerini yönetir, veri güvenliğini ve bütünlüğünü sağlar.
• İzin Yönetimi: Çalışan izin taleplerini ve dengelerini etkin bir şekilde takip eder ve yönetir.

\u200B

Zenefits Genel Bakış

Zenefits, küçük ve orta ölçekli işletmeler için idari görevleri basitleştirmeyi amaçlayan kapsamlı bir HR çözümü sunar.

\u200B

Ana Özellikler

• Kapsamlı İK Modülleri: Zenefits, HR, Faydalar, Maaş ve Performans yönetimi modülleri sunarak kapsamlı bir HR toolkit sağlar.
• Self-Service Portal: Çalışanlar, faydaların kaydından kişisel bilgilerin güncellenmesine kadar kendi bilgilerini yönetebilir, böylece İK ekibinin iş yükünü azaltır.
• Uyum: Zenefits, otomatik güncellemeler ve entegre uyumluluk desteği ile şirketlerin çeşitli iş yasalarına ve düzenlemelerine uygun olmasını sağlar.
• Entegre Partner Uygulamaları: Zenefits, çeşitli ortak uygulamalarla entegre olur, genişletilmiş işlevsellik ve daha sorunsuz iş akışlarına olanak tanır.
• Danışmanlık Hizmetleri: İşletmelere karmaşık İK konularında rehberlik etmek ve uyumluluk sağlamak için İK danışmanlık hizmetleri sunar.
• Esnek Fiyatlandırma Planları: Zenefits, çeşitli fiyatlandırma seviyeleri sunarak bütçe kısıtlamalarına ve çeşitli işletme ihtiyaçlarına uyum sağlayabilir hale getirir.

\u200B

Benzerlikler

Freshteam ve Zenefits, HR süreçlerini basitleştirmeye ve organizasyonlar içinde genel verimliliği artırmaya yönelik sağlam çözümler sunarlar. İşte bazı ana benzerlikler:

\u200B

• İK Yönetimi: Her iki platform da kapsamlı personel bilgi yönetimini sağlar, verileri merkezi bir konumda toplar ve erişimi kolaylaştırır ve güvenliği sağlar.
• Onboarding: Freshteam ve Zenefits, işe alım sürecini akıllı panele yönlendiren verimli onboarding araçları sunar.
• Otomatizasyon: Her iki çözüm de manuel görevleri azaltmaya, verimliliği artırmaya ve İK süreçlerini düzeltmeye vurgu yapar.
• Kullanıcı Dostu: Freshteam ve Zenefits, sezgisel arayüzler sunarak her organizasyon seviyesi için günlük İK görevlerini basitleştirmeyi önceliklendirir.
• Uyumluluk: Her ikisi de istihdam düzenlemelerine uyumluluğu sağlamaya yardımcı olan araçlar ve özellikler sunar, yasal sorun riskini azaltır.

​

Farklılıklar

Benzerliklerine rağmen, Freshteam ve Zenefits farklı işletme ihtiyaçlarına ve özellik setlerine hitap eder. İşte bazı temel farklar:

​

• Hedef Kitle: Freshteam genellikle büyüyen işletmeleri hedeflerken, Zenefits daha geniş bir küçükten orta ölçekli şirketler yelpazesine hizmet veriyor.
• Özellik Kapsamı: Freshteam, işe alım, işe başlama ve çalışan bilgi yönetimine odaklanır. Karşılık olarak, Zenefits Benefits, Payroll ve Performance Management gibi ek modüller sunarak daha kapsamlı bir HRIS aracı haline getirir.
• Entegrasyon Yetenekleri: Zenefits, Freshteam'e kıyasla daha geniş bir entegre ortak uygulama yelpazesine sahiptir, daha geniş bir işlev yelpazesine izin verir.
• Öz hizmet Portalı: Her ikisi de öz hizmet seçenekleri sunarken, Zenefits çalışanların İK ihtiyaçlarını yönetmeleri için daha kapsamlı bir portal sağlar.
• Danışmanlık Hizmetleri: Zenefits, işletmelerin karmaşık İK sorunlarını çözmelerine yardımcı olacak danışmanlık hizmetleri içerir, Freshteam'de benzer şekilde vurgulanmayan bir özellik.
• Fiyatlandırma: Zenefits, bir işletmenin özel ihtiyaçlarına ve bütçe kısıtlamalarına göre uyarlanabilen birden fazla fiyatlandırma katmanı sunar, Freshteam'in fiyatlandırma yapısı belki daha basit olabilir ama daha esnek değildir.

Microsoft Visio: Detaylı süreç haritaları ve akış şemaları oluşturmak için yaygın olarak kullanılan bir araçtır.

Artılar ve Eksiler

Freshteam

Artılar

• Kullanıcı Dostu Arayüz: Kullanımı kolay, yeni kullanıcılar için öğrenme eğrisini en aza indirir.
• Etkili İşe Alım Süreci: Özelleştirilebilir kariyer siteleri ve iş ilanlarıyla entegrasyon, aday kaynakları işini sorunsuz hale getirir.
• Pürüzsüz İşe Alım: Ön işe başlama özellikleri, yeni işe alınanların hazır ve ilgili olmalarını sağlar.
• Merkezi Çalışan Yönetimi: Çalışan verilerini tek bir doğru kaynağa konsolide eder.
• Büyüyen İşletmeler İçin Maliyet Etkili: Mükemmel özellikler sağlarken ağır bir yatırım gerektirmez, ölçeklenen şirketler için mükemmel.

​

Eksiler

• Sınırlı İK Modülleri: Zenefits'te bulunan Muhasebe ve Fayda Yönetimi gibi ek İK modüllerini içermez.
• Entegrasyon Kısıtlamaları: Zenefits gibi daha kapsamlı araçlarla karşılaştırıldığında daha az üçüncü taraf entegrasyonu.
• Ölçeklenebilirlik: Büyüyen işletmeler için mükemmel olmasına rağmen, karmaşık İK ihtiyaçları olan daha büyük işletmeler için aynı derecede verimli olmayabilir.

​

Zenefits

Artılar

• Kapsamlı İK Çözümü: İnsan Kaynakları, Maaş, Faydalar ve Performans Yönetimi dahil olmak üzere geniş bir İK işlevleri yelpazesi sunar.
• Çalışan Kendi Kendine Hizmet: Çalışanlara kendi İK bilgilerini yönetme gücü vererek, İK ekipleri üzerindeki yönetim yükünü azaltır.
• Esnek Entegrasyon: Kapsamlı bir iş ortağı uygulama entegrasyonu, esneklik ve genişletilmiş işlevsellik sağlar.
• Uyumluluk Desteği: Otomatik güncellemeler ve danışmanlık hizmetleri, işletmelerin istihdam yasaları ve düzenlemeleri konusunda uyumlu olmalarına yardımcı olur.
• Ölçeklenebilir Fiyatlandırma: Çeşitli fiyatlandırma seviyeleri, işletmelere ihtiyaçlarına ve bütçe kısıtlamalarına uygun planları seçme olanağı sağlar.

​

Eksiler

• Karmaşıklık: Geniş özellik yelpazesi, daha basit İK ihtiyaçları olan küçük şirketler için bunaltıcı olabilir.
• Maliyet: Kapsamlı özellikler ve hizmetler yüksek maliyet noktasında gelir, bu da çok küçük işletmeler için bir engel olabilir.
• Öğrenme Eğrisi: Kullanıcıların mevcut tüm özelliklerden tam anlamıyla yararlanmaları için daha fazla zaman gerektirebilir çünkü kapsamlı işlevselliklere sahiptir.

Microsoft Visio: Detaylı süreç haritaları ve akış şemaları oluşturmak için yaygın olarak kullanılan bir araçtır.

Kullanım Senaryoları

Freshteam

Freshteam, işe alım, onboarding ve çalışan bilgi yönetimini yönetmek için güçlü ancak basit bir araç arayan işletmeler için idealdir. Bunlar şunları içerir:

​

• Büyüyen Başlangıçlar: En iyi yetenekleri çekmek ve entegrasyon süreçlerini basitleştirmek isteyen başlangıçlar.
• Yüksek İstihdam İhtiyacına Sahip KMU'lar: Sürekli olarak etkin bir şekilde yeni çalışanları işe almaya ve onboarding işlemlerini gerçekleştirmeye ihtiyaç duyan şirketler.
• Basitlik Arayan İK Ekipleri: Manüel görevleri azaltmak ve İK süreçlerini tek bir platformda birleştirmeyi isteyen İK departmanları.

​

Zenefits

Zenefits, faydalar, maaş ve performans yönetimini içeren kapsamlı bir HR çözümü arayan küçük ve orta ölçekli işletmelere uygundur. Ideal senaryolar şunları içerir:

​

• Kurulmuş KKMK'lar: Sürekli büyüme için bir arada İK platformu arayan küçük ve orta boy işletmeler.
• Karmaşık İK İhtiyacına Sahip Şirketler: Güçlü İK yetenekleri ve geniş entegrasyon seçeneklerine ihtiyaç duyan işletmeler.
• Uyum Odaklı İK Ekipleri: İstihdam yasalarına uyum sağlamayı öncelik haline getiren ve bu karmaşıklıkları gezinmek için danışmanlık desteği isteyen kuruluşlar.

Microsoft Visio: Detaylı süreç haritaları ve akış şemaları oluşturmak için yaygın olarak kullanılan bir araçtır.

Sonuç

Freshteam ve Zenefits karşılaştırıldığında, her ikisi de insan kaynakları verimliliğini artırmaya yönelik değerli HRIS araçları sunar ancak farklı ihtiyaçlara hitap eder.

​

Freshteam, güçlü işe alım ve onboarding yeteneklerine ihtiyaç duyan büyüyen işletmeler ve bütçe kısıtlarını göz önünde bulunduranlar için mükemmeldir. Kullanıcı dostu arayüzü ve temel HR işlevleri, başlangıçlar ve KOBİ'ler için takımlarını genişletmeye ve çalışan yönetim süreçlerini iyileştirmeye odaklanmış mükemmel bir seçim yapar.

​

Öte yandan Zenefits, faydalar, maaş ve performans yönetimi de dahil olmak üzere daha kapsamlı bir HR süiti sunar, bu da daha karmaşık HR ihtiyaçlarına sahip küçük ve orta ölçekli işletmeler için ideal bir seçenek yapar. Kapsamlı özellikleri, birden fazla entegrasyonu ve uyumluluk desteği, HR süreçlerini genel olarak akılcı hale getirmeyi amaçlayan şirketler için esnek ve sağlam bir çözüm sunar.

​

Sonuç olarak, Freshteam ve Zenefits arasındaki seçim, belirli iş ihtiyaçlarınıza, büyüklüğünüze ve insan kaynakları önceliklerinize bağlıdır. İşe alım ve onboarding önemli endişelerinizse, Freshteam verimli ve maliyet etkin bir çözüm sunar. Kapsamlı özellikler ve entegrasyonları gerekiyorsa, Zenefits daha iyi bir seçenektir.