Tanıtım

İnsan Kaynakları Bilgi Sistemleri (HRIS) alanında, organizasyonunuzun ihtiyaçlarını karşılayan doğru aracı bulmak zor bir görev olabilir. UKG Boyutlar ve Zenefits, farklı iş gereksinimlerine hitap eden benzersiz özellikler ve faydalar sunan iki güçlü İKYS aracıdır.

​

İş süreçlerini optimize etmeye ve maaş hesaplama doğruluğunu artırmaya yardımcı olacak şekilde tasarlanmış bulut tabanlı bir zaman takip çözümü olan UKG Boyutlarını tanıyın. İş gücü yönetimini ve işletme verimliliğini artırmak için geniş bir yetenek yelpazesi sunar.

​

Öte yandan, iş gücünü yetkilendirmeyi, değişiklikleri yönetmeyi ve uyumluluğu sağlamayı amaçlayan kapsamlı bir SaaS bulut tabanlı insan kaynakları platformu olan Zenefits bulunmaktadır. HR, Faydalar, Maaş ve Performans uygulamaları yelpazesiyle, Zenefits, HR yönetimini basitleştiren, belge ve karmaşıklığı azaltan danışmanlık hizmetleri ve ortak uygulamaları entegre eder.

​

Bu HRIS araçlarını karşılaştırmak, işletmenizin özel ihtiyaçlarıyla en iyi uyum sağlayanı belirlemek için önemlidir, zira UKG Dimensions ile maaş doğruluğunu yönetmek veya Zenefits ile insan kaynakları işlevlerini entegre etmek olabilir.

​

UKG Boyutları Genel Bakış

Ana Özellikler

• İş Saatleri ve Devamlılık: UKG Dimensions, personel saatlerini, fazla mesaiyi ve devamlılığı olağanüstü doğrulukla izlemede ön plana çıkıyor, maaş hatalarını en aza indirgemeye yardımcı oluyor.
• İşgücü Yönetimi: Araç, sağlam planlama yetenekleri sağlar, optimal işgücü kullanımını garanti eder ve yöneticilere işgücü ihtiyaçlarını etkili bir şekilde tahmin etmede yardımcı olur.
• Maaş Entegrasyonu: UKG Dimensions, maaş sistemleriyle sorunsuz bir şekilde entegre olur ve maaş işlemlerini otomatikleştirip iyileştirir.
• Uyum Yönetimi: İş yasalarına ve şirket politikalarına uyumu sağlar, uyumluluk sorunlarının riskini azaltır.
• Mobil Erişilebilirlik: Çalışanlara ve yöneticilere zaman takibi yapma, izin talebinde bulunma ve programları hızlı bir şekilde yönetme imkanı sağlayan mobil uygulamalar sunar.
• Analizler ve Raporlama: Gelişmiş analizler ve özelleştirilebilir raporlama özellikleri, işgücü verileri hakkında kapsamlı içgörüler sunar, stratejik karar vermede yardımcı olur.

​

Zenefits Genel Bakış

Ana Özellikler

• İK Yönetimi: Zenefits, işe alma süreci, belge yönetimi ve personel kayıtlarının otomasyonunu yaparak yönetim işlemlerini basitleştiriyor.
• Faydalar Yönetimi: Çalışanların sağlık sigortası, emeklilik planları ve diğer avantajlarını kolayca bir online portal aracılığıyla kayıt olmalarını ve yönetmelerini sağlar.
• Maaş İşleme: Zenefits entegre maaş işlemi sunar, vergi hesaplamalarını, beyanlarını ve doğrudan depozitoları otomatikleştirir; böylece doğru ve zamanında maaş yönetimini sağlar.
• Performans Yönetimi: Hedef belirleme, performans değerlendirmeleri ve geribildirim sistemleri gibi araçlar, çalışan gelişimini destekler ve bireysel performansı örgütsel hedeflerle uyumlu hale getirir.
• Uyum Destek: Değişen iş yasalarına uygun kalmanıza yardımcı olmak için gerekli formları, otomatik uyarı sistemini ve uzman danışmanlık desteğini sağlayarak işletmenizin uyumlu kalmasını sağlar.
• Entegre Ortak Uygulamalar: Zenefits, platformun işletmenin belirli ihtiyaçlarına yönelik işlevselliğini daha da genişleten entegre ortak uygulamalar pazarını sunar.

\u200B

Benzerlikler

• Bulut Tabanlı Çözümler: Hem UKG Dimensions hem de Zenefits, büyüyen işletmeler için esneklik ve ölçeklenebilirlik sağlayan bulut tabanlıdır.
• Mobile Erişilebilirlik: Her iki araç da mobil uygulamalar sunar, böylece hem çalışanlar hem de yöneticiler gerekli işlevselliklere her an her yerden erişebilir.
• Uyum Yönetimi: Her iki platform da federal ve devlet iş yasalarına uyum konusunda güçlü destek sağlar, işletmelerin yasal riskleri en aza indirmesine yardımcı olur.
• Çalışan Kendi Hizmetleri: Her ikisi de çalışan kendi hizmeti seçeneklerini sunar, personelin kendi zamanlarını, haklarını ve kişisel bilgilerini bağımsız olarak yönetmesine olanak tanır.
• Entegrasyon Yetenekleri: Hem UKG Dimensions hem de Zenefits, çeşitli üçüncü taraf uygulamalarını ve sistemleriyle entegre olur, esnekliklerini ve kullanım kolaylıklarını artırır.

\u200B

Farklar

• Temel Odak: UKG Dimensions çoğunlukla zaman tutma ve işgücü yönetimi çözümüdür, Zenefits ise İK yönetimi, haklar yönetimi ve performans yönetimi de dahil olmak üzere geniş bir yelpazede İK işlevleri sunar.
• Maaş Entegrasyonu vs. Maaş İşlemi: UKG Dimensions var olan maaş sistemleriyle entegre olur ve doğruluğu sağlarken, Zenefits kendi kapsamlı maaş işlem çözümünü sunar.
• Danışmanlık Hizmetleri: Zenefits, işletmelere İK karmaşıklıklarında yol göstermek için danışmanlık hizmetleri sunar, işleyen yasalarla uyumlu bir şekilde, bu da UKG Dimensions'ın temel bir bileşeni değildir.
• Analiz ve Raporlama: UKG Dimensions, zaman tutma ve devamsızlık verilerine özel olarak uygun ileri işgücü analizleri ve raporlamaları sunar. Zenefits daha geniş HR analitiği sunar ancak iş gücü yönetimi detaylarına derinlemesine inmeyebilir.
• Hedef Kitlesi: UKG Dimensions, zaman tutma doğruluğunu ve işgücü yönetimini artırmayı amaçlayan organizasyonlar için tasarlanmıştır, Zenefits ise kapsamlı bir İK platformu arayan küçük ve orta ölçekli şirketleri hedef almaktadır.

\u200B

Artılar ve Eksiler

UKG Boyutları

• Artılar:
• Son derece doğru zaman takibi ve devamlılık izleme
• Güçlü iş gücü planlama ve yönetim yetenekleri
• Maaş hesaplama doğruluğunu artırmak için sorunsuz entegrasyon
• Geniş mobil uygulama desteği
• Gelişmiş analitikler ve özelleştirilebilir raporlama

• Eksiler:
• Zaman takibi ve iş gücü yönetimi özellikleri dışındaki HR işlevlerinde sınırlı kapsam
• Kapsamlı İK yönetimi için ek HR araçlarıyla entegrasyon gerekebilir
• Zaman takip yazılımlarıyla tanıdık olmayan kullanıcılar için muhtemelen dik öğrenme eğrisi

​

Zenefits

• Artılar:
• HR yönetimi, faydalar, maaş ve performansı kapsayan kapsamlı bir HR platformu
• Basitleştirilmiş fayda yönetimi ve çalışan kendi hizmet portalı
• Vergi beyannameleri ve doğrudan mevduatları da içeren tam maaş işleme çözümü
• Uyumluluk ve İK yönetimi desteği için danışmanlık hizmetleri
• Geniş bir ortak uygulama yelpazesi

​

• Eksiler:
• UKG Boyutları kadar derin zaman takibi ve iş gücü yönetimi özellikleri sunmayabilir
• Küçük işletmeler bazı gelişmiş özellikleri gereksiz veya kafa karıştırıcı bulabilir.
• Geniş bir işlev ve danışmanlık hizmet yelpazesi nedeniyle daha yüksek maliyet.

​

Kullanım Senaryoları

• UKG Dimensions:
• Maaş doğruluğunu ve işgücü yönetimini geliştirmeye odaklanan işletmeler için ideal.
• Karmaşık çalışan programlama ve zaman tutma ihtiyaçları olan kuruluşlar için en uygun.
• İş saatleri ve devamsızlıkla ilgili sıkı uyumluluk yönetimini arayan şirketler için faydalı.

\u200B

• Zenefits:
• Tüm bir HR platformu arayan küçük ve orta ölçekli şirketler için mükemmel.
• HR, yan haklar, maaş ve performans yönetimini kolaylaştırmak isteyen işletmeler için faydalı.
• HR karmaşıklıkları ve uyumluluk sorunlarında rehberlik hizmetlerine ihtiyaç duyan kuruluşlar için optimal.

\u200B

Sonuç

UKG Dimensions ve Zenefits karşılaştırıldığında, her iki aracın İK yönetiminin farklı alanlarında mükemmel olduğu açıktır. UKG Dimensions istisnai zaman ve işgücü yönetimi ile maaş entegrasyon yetenekleri ile öne çıkıyor. Ücret bordrosu doğruluğunu ve iş gücü yönetimi ile ilgili işletme verimliliğini artırmaya odaklanan şirketler için ideal bir seçenektir.

\u200B

Kapsamlı bir HR platformu sunan Zenefits, HR yönetimi, yan haklar yönetimi, maaş işlemleri ve performans yönetimini kapsayan geniş işlevleri sağlıyor. HR yönetimini basitleştirmeyi ve entegre rehberlik hizmetleriyle uyumluluğu sağlamayı amaçlayan küçük ve orta ölçekli şirketler için iyi bir seçenek.

\u200B

Sonuç olarak, UKG Dimensions ve Zenefits arasındaki tercih, kuruluşunuzun spesifik ihtiyaçlarına bağlıdır. Gelişmiş zaman tutma ve işgücü yönetimine ihtiyaç duyan işletmeler için UKG Dimensions güçlü bir araçtır. Kapsamlı HR işlevlerine sahip genel bir HRIS çözümü arayanlar için Zenefits üstün bir seçenektir.