Giới thiệu

Việc chọn lựa công cụ Hệ thống Thông tin Nhân sự (HRIS) tối ưu cho tổ chức của bạn là quan trọng để quản lý một cách hiệu quả các hoạt động nhân sự như trả lương, quản lý phúc lợi, tuân thủ và theo dõi nhân viên. Justworks và Ceridian Dayforce là hai công cụ HRIS hàng đầu cung cấp các giải pháp toàn diện được tinh chỉnh cho nhu cầu kinh doanh hiện đại.

​

Justworks là một giải pháp đa sản phẩm cung cấp trả lương toàn cầu, các chế độ cho nhân viên, hỗ trợ tuân thủ, theo dõi thời gian, các công cụ HR và nhiều hơn nữa, với sự hỗ trợ giành giải thưởng từ các chuyên gia được chứng nhận về nhân sự. Ceridian Dayforce, ngược lại, là một nền tảng Quản lý Vốn Nhân sự (HCM) trên đám mây mạnh mẽ kết hợp HR, trả lương, quản lý phúc lợi, quản lý lao động và quản lý tài năng vào một ứng dụng duy nhất, tận dụng trí tuệ nhân tạo để xử lý sự phức tạp của lực lượng lao động hiện đại.

​

So sánh các công cụ HRIS như Justworks và Ceridian Dayforce có thể giúp các tổ chức quyết định công cụ nào phù hợp hơn với nhu cầu cụ thể của họ, tinh giản quá trình NHân sự và tăng năng suất.

​

Tổng quan Justworks

Justworks đơn giản hóa nguồn nhân lực, giúp các doanh nghiệp quản lý lực lượng lao động của họ một cách hiệu quả và dễ dàng. Dưới đây là một số tính năng chính của Justworks:

​

Tính năng Chính

• Trả lương toàn cầu: Quy trình trả lương tự động với tùy chọn thanh toán quốc tế.
• Quản lý Lợi ích: Quản lý các gói lợi ích toàn diện, bao gồm bảo hiểm y tế, kế hoạch 401(k), và các chương trình thể dục.
• Hỗ trợ Tuân thủ: Hỗ trợ duy trì cập nhật với luật lao động và đảm bảo tuân thủ.
• Quản Lý Thời Gian: Theo dõi thời gian làm việc một cách liền mạch và chính xác để xử lý bảng lương.
• Công Cụ Nhân Sự: Công cụ quản lý NH như onboarding nhân viên và theo dõi hiệu suất.
• Hỗ Trợ Đa Giải Thưởng: Chuyên gia chứng nhận về NH cung cấp hỗ trợ và hướng dẫn.

​

Tổng quan Ceridian Dayforce

Ceridian Dayforce nhằm biến đổi trải nghiệm nhân viên với một nền tảng thống nhất được trang bị trí tuệ nhân tạo để xử lý các nhu cầu quản lý vốn nhân sự khác nhau. Dưới đây là một số tính năng chính:

​

Ưu và Nhược điểm

• Quản Lý Nhân Sự và Lương: Hệ thống thống nhất để quản lý bảng lương và các công việc NH, giảm thiểu lỗi và tăng cường bảo mật.
• Quản Lý Phúc Lợi: Công năng quản lý lợi ích tiên tiến.
• Quản Lý Lực Lượng Lao Động: Công cụ cho lịch trình, theo dõi thời gian và tối ưu hóa lao động.
• Quản Lý Tài Năng: Các tính năng hỗ trợ tuyển dụng, onboarding, quản lý hiệu suất và phát triển học vấn.
• Thông Tin Thời Gian Thực: Quyết định dựa trên dữ liệu với cái nhìn AI của Dayforce.
• Bảo Mật và Tuân Thủ: Cơ chế mạnh mẽ đảm bảo bảo mật dữ liệu và tuân thủ quy định.

​

Giá trị tương tự

Justworks và Ceridian Dayforce đều cung cấp các giải pháp HRIS toàn diện với một số tính năng trùng lặp. Cả hai nền tảng tích hợp quản lý lương, quản lý phúc lợi và hỗ trợ tuân thủ vào hệ thống của họ, cung cấp cho doanh nghiệp các công cụ quan trọng cho quản lý nhân sự toàn diện. Chúng được thiết kế để tinh giản các quy trình NHân sự và cải thiện hiệu quả tổng thể.

​

Ngoài ra, cả hai công cụ nhấn mạnh trải nghiệm người dùng, nhằm mục đích đơn giản hóa các nhiệm vụ NHân sự phức tạp. Cả hai nền tảng hỗ trợ quản lý lực lượng và cung cấp tính năng theo dõi thời gian, mặc dù sự mở rộng của các khả năng này có thể khác nhau.

string

Sự khác biệt

Mặc dù có sự giống nhau, một số khác biệt đã đưa Justworks và Ceridian Dayforce chia lìa:

​

• Phạm Vi Toàn Cầu: Justworks tập trung mạnh vào cung cấp bảng lương và lợi ích toàn cầu, phù hợp cho các doanh nghiệp có mặt toàn cầu. Ceridian Dayforce, mặc dù cũng có khả năng quản lý các nhu cầu đa dạng của lực lượng lao động, không phải là toàn cầu như Justworks.
• Sử Dụng Trí Tuệ Nhân Tạo: Ceridian Dayforce sử dụng AI để cung cấp những cái nhìn thời gian thực và hỗ trợ quyết định dựa trên dữ liệu. Nền tảng này nâng cao công nghệ trí tuệ nhân tạo và tối ưu hóa lực lượng lao động, một tính năng ít được nhấn mạnh hơn trong Justworks.
• Hỗ Trợ và Dễ Sử Dụng: Justworks nổi tiếng với việc hỗ trợ hàng đầu từ các chuyên gia được chứng nhận về NH, đảm bảo thông tin doanh nghiệp có được sự trợ giúp cần thiết. Ceridian Dayforce, mặc dù mạnh mẽ, có thể có độ cong học học tập cao hơn do các tính năng phong phú của nó.

​

Ưu và Nhược điểm

Justworks

Các điểm mạnh:

• Quản lý trả lương và chế độ bảo hiểm toàn cầu.
• Hỗ trợ tuân thủ mạnh mẽ giúp các doanh nghiệp cập nhật với các luật lao động.
• Hỗ trợ khách hàng xuất sắc từ các chuyên gia nhân sự.
• Giao diện thân thiện với người dùng được thiết kế để sử dụng dễ dàng.

​

Nhược điểm:

• Có thể thiếu một số tính năng dẫn đầu bởi trí tuệ nhân tạo của đối thủ.
• Có thể ít tuỳ biến hơn so với các nền tảng phức tạp hơn.

​

Ceridian Dayforce

Ưu điểm:

• Nền tảng tích hợp và thống nhất giảm cần thiết cho nhiều hệ thống.
• Những thông tin truy cập do trí tuệ nhân tạo cung cấp giúp ra quyết định tốt hơn và dự báo phân tích.
• Tính năng quản lý tài năng chi tiết, từ tuyển dụng đến truy vấn hiệu suất.
• Bảo về bảo mật dữ liệu mạnh mẽ và bảo vệ quyền riêng tư.

U

Nhược điểm:

• Có thể phức tạp hơn, yêu cầu thời gian đăng kí dài hơn.
• Sự rộng lớn của các tính năng có thể làm cho các doanh nghiệp nhỏ không có đội ngũ nhân sự HR chuyên nghiệp cảm thấy áp lực.

​

Các Ứng dựng

Justworks is ideal for:

• Các doanh nghiệp nhỏ đến vừa tìm kiếm một giải pháp HRIS đơn giản, dễ sử dụng.
• Các công ty có nhu cầu về lương thù lao quốc tế và các chế độ phúc lợi.
• Tổ chức ưu tiên hỗ trợ khách hàng mạnh mẽ và hỗ trợ tuân thủ.

Ceridian Dayforce is ideal for:

• Các doanh nghiệp lớn cần một nền tảng HCM đa chức năng, tất cả trong một.
• Các doanh nghiệp hưởng lợi từ các thông tin truy cập dựa trên trí tuệ nhân tạo và quản lý lao động tiên tiến.
• Tổ chức cần khả năng quản lý tài năng mạnh mẽ.

​

Kết luận

Trong việc so sánh Justworks và Ceridian Dayforce, chúng ta thấy hai công cụ HRIS mạnh mẽ cung cấp các ưu điểm khác nhau được điều chỉnh cho các nhu cầu kinh doanh khác nhau.

​

Justworks nổi bật với giao diện thân thiện với người dùng, khả năng trả lương toàn cầu, và hỗ trợ khách hàng xuất sắc, khiến cho nó lựa chọn tuyệt vời cho các doanh nghiệp nhỏ đến vừa và các công ty với sự hiện diện toàn cầu.

​

Ceridian Dayforce, với các thông tin truy cập được điều khiển bởi trí tuệ nhân tạo, nền tảng tích hợp, và các công cụ quản lý tài năng toàn diện, thích hợp hơn cho các doanh nghiệp lớn tìm kiếm một giải pháp phong phú để quản lý các nhu cầu lao động phức tạp.

​

Cuối cùng, việc chọn giữa Justworks và Ceridian Dayforce phụ thuộc vào kích thước, độ phức tạp và yêu cầu NH cụ thể của tổ chức của bạn. Đánh giá cẩn thận nhu cầu của bạn để xác định công cụ nào phù hợp nhất, đảm bảo trải nghiệm quản lý nhân sự hiệu quả và năng suất hơn.