प्रस्तावना

जब आप अपने मानव संसाधनों को प्रबंधित करने के लिए सक्षमतापूर्वक चुनना कहते हैं, तो सही एचआरआईएस टूल का चयन महत्वपूर्ण है। इंटेलिएचआर और एक्सेस पीपलएचआर दो उम्मीदवार इस अंतर्विषय के रूप में, जो विशिष्ट आवश्यकताओं और व्यवसाय आकारों की सेवा करते हैं। इंटेलीएचआर, एक ह्यूमनफोर्स कंपनी, एक बुद्धिमान लोग प्लेटफार्म है जो वैश्विक एचआर नेताओं को समावेशी, आकर्षक, उच्च कार्य क्षमताओं, और अनुकूल कार्यस्थल संस्कृतियों को बढ़ावा देने से मानव संसाधन प्रबंधन का क्रांतिकारी है। आज के हाइब्रिड कार्य वातावरण के लिए, इंटेलीएचआर का क्लाउड-आधारित प्लेटफ़ॉर्म सहज से कर्मचारी भागीदारी, प्रदर्शन, और रखरखाव में वृद्धि करता है। लागू करने की सुविधा, सर्वश्रेष्ठ प्रविष्टियों का सम्मिलन, और मजबूत डेटा-प्रेरित क्षमताओं के साथ, इंटेलीएचआर है, आगे-सोच वाले संगठनों के सैकड़ों और 70,000 समूह उपयोगकर्ताओं के लिए पसंदीदा एचआर सॉफ्टवेयर है।

उत्पादकता को बढ़ाने और लागत को कम करने में मदद करता है:

विपरीत और एक्सेस पीपलएचआर एक छोटे से मध्यम आकार के व्यवसायों के लिए डिज़ाइन किया गया है, एप्लिकेंट ट्रैकिंग, कार्मिक ट्रैकिंग, प्रदर्शन समीक्षा, और अधिक समेत सभी मुख्य एचआर कार्यों के लिए एक प्लेटफार्म। सिस्टम में एक कर्मचारी-ट्रैकिंग डेटाबेस शामिल है जो उपयोगकर्ताओं को नए कर्मचारी रिकॉर्ड बनाने, मुख्य संपर्क जानकारी भरने, और दस्तावेज़ संग्रह करने की इजाजत देता है। एक्सेस पीपलएचआर असीमित दस्तावेज़ संग्रह शामिल करता है, जो उपयोगकर्ताओं को हर कर्मचारी प्रोफ़ाइल के लिए जितना भी कागजात आवश्यक है, उसे जोड़ने की अनुमति देता है।

उत्पादकता को बढ़ाने और लागत को कम करने में मदद करता है:

आपके संगठन की विशेष आवश्यकताओं के लिए सबसे अच्छा विकल्प ढूंढने के लिए इन एचआरआईएस उपकरणों की तुलना आवश्यक है, चाहे आप मजबूत डेटा-निर्धारित क्षमताओं को प्राथमिकता देते हों या सहज कर्मचारी ट्रैकिंग कार्यक्षमताओं को।

उत्पादकता को बढ़ाने और लागत को कम करने में मदद करता है:

इंटेलिएचआर अवलोकन

इंटेलीएचआर एक व्यापक एचआर समाधान प्रदान करता है जो आधुनिक कार्यस्थलों की मांगों को पूरा करने के लिए डिज़ाइन किया गया है, विशेषकर जिनका स्वागतक्रिया कार्य वातावरण की दीवार बाकी समझदार निर्णय लेने की क्षमता देती है।

उत्पादकता को बढ़ाने और लागत को कम करने में मदद करता है:

मुख्य विशेषताएं

• कर्मचारी भागीदारी: IntelliHR वास्तविक समय प्रतिक्रिया, कर्मचारी सर्वेक्षण, और पल्स चेक्स के लिए उपकरण प्रदान करता है ताकि कर्मचारी संतुष्टि का मूल्यांकन करें और सुधारें.
• {औष्ले} दिशिि: IntelliHR दिशिि दॕम, हष्ेङलो़, ॐगीि डानिपा. उि ङह, ॐगीि तिनिपाषीकाि. "
• उन्नत विश्लेषण: कार्यक्षमता को बढ़ाने के लिए शक्तिशाली एनालिटिक्स का लाभ उठाएं, उच्च प्रदर्शन करने वाले टीमों की पहचान करें, और डेटा-निर्धारित निर्णय लें.
• एकीकरण: अनुभव एकीकृत विभागों के साथ, जिसमें वेतन, एटीएस, और ईआरपी प्रणालियों जैसी विभिन्न सॉफ़्टवेयर समाधानों को सहजता से एकीकृत करता है।
• कार्यान्वयन की सहजता: चल रहे संचालन को कम विघटन के साथ शीघ्र और आसान रुप से लागू करने के लिए डिजाइन किया गया है।
• कस्टमाइज़ेशन: विभिन्न संगठनों की विशेष आवश्यकताओं से मेल खाने के लिए लचीला और अनुकूलनशील वर्कफ़्लो।

उत्पादकता को बढ़ाने और लागत को कम करने में मदद करता है:

एक्सेस पीपलएचआर अवलोकन:

एक्सेस पीपलएचआर छोटे से मध्यम आकार के व्यवसायों को एक मजबूत प्लेटफार्म प्रदान करता है जिसमें महत्वपूर्ण एचआर कार्यक्षमताएँ एक साधारण कीमत स्तर पर हैं।

उत्पादकता को बढ़ाने और लागत को कम करने में मदद करता है:

मुख्य विशेषताएं

• आवेदक ट्रैकिंग सिस्टम (एटीएस): नौकरी पोस्टिंग से ऑनबोर्डिंग तक की भर्ती प्रक्रियाओं का पूर्णत: लेबल करने वाला ट्रैकिंग सिस्टम।
• कर्मचारी ट्रैकिंग: कार्यरत रिकॉर्ड, संपर्क सूचना, और संलग्न दस्तावेज़ प्रबंधित करने के लिए व्यापक कर्मचारी डेटाबेस।
• प्रदर्शन समीक्षा: उपयोगकर्ताओं के प्रगति का ट्रैक करने और नियमित प्रदर्शन समीक्षु को बढ़ावा देने वाले उपकरण।
• असीमित दस्तावेज संग्रह: प्रत्येक कर्मचारी प्रोफ़ाइल में असीमित प्रासंगिक प्रलेखन और दस्तावेज़ जोड़ें बिना स्टोरेज सीमा के चिंता किए।
• उपयोगकर्ता-मित्री इंटरफ़ेस: सरल नेविगेशन और पहुंच के लिए डिज़ाइन किया गया एक सुविन्यस्त इंटरफ़ेस।
• लागत-कुशल: छोटे से मध्यम आकार के व्यवसायों के लिए उपयुक्त मूल्य निर्धारण मॉडल।

उत्पादकता को बढ़ाने और लागत को कम करने में मदद करता है:

समानताएँ

दोनों IntelliHR और Access PeopleHR कई विशेषताओं को साझा करते हैं जो उन्हें एचआरआईएस समाधान के लिए प्रेरित विकल्प बनाती हैं:

• कर्मचारी भागीदारी: इंटेलीएचआर स्ट्रीम के लिए उपकरण प्रदान करता है वैयक्तिक प्रतिक्रिया, कर्मचारी सर्वेक्षण, और पल्स चेक्स ताकि कर्मचारी संतोष का निरंतर मूल्यांकन और सुधार किया जा सके।
• कर्मचारी डेटाबेस: प्रत्येक उपकरण रिकॉर्ड, संपर्क विवरण, और अन्य मुख्य जानकारी के लिए एक व्यापक कर्मचारी डेटाबेस प्रदान करता है।
• दस्तावेज प्रबंधन: IntelliHR और एक्सेस पीपल एचआर दोनों दस्तावेज संग्रह सुविधाएँ समर्थित करते हैं, हालांकि एक्सेस पीपल एचआर असीमित दस्तावेज संग्रह प्रदान करता है।
• उपयोगकर्ता-मित्री: दोनों प्लेटफ़ॉर्म के इंटरफ़ेस को उपयोगकर्ता-मित्री डिज़ाइन किया गया है, जिससे एचआर पेशेवरों और कर्मचारी हर एक समातुल्य के लिए उपयोगकर्ता सहायक हैं।

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भिन्नताएँ

उनकी समानताओं के बावजूद, कई महत्वपूर्ण अंतर IntelliHR और Access PeopleHR को अलग करते हैं:

• लक्ष्य बाजार: IntelliHR माध्यम से बड़ी से बड़ी उद्यमों की ओर ध्यान केंद्रित करता है डेटा-संचालित एचआर प्रबंधन और एकीकरण का ध्यान रखता है, जबकि Access PeopleHR छोटे से मध्यम आकार के व्यवसायों के लिए डिज़ाइन किया गया है।
• एनालिटिक्स और अंतर्दृष्टि: IntelliHR उन्नत एनालिटिक्स और अंतर्दृष्टि प्रदान करने में उत्कृष्ट है, संगठनों को डेटा-संचालित निर्णयों करने की अनुमति देता है। Access PeopleHR के पास अधिक बुनियादी विश्लेषण क्षमताएँ हैं जो छोटे व्यवसायों के लिए उपयुक्त हैं।
• कस्टमाइजेशन और लचीलाता: IntelliHR अधिक विस्तारित अनुकूलन विकल्प और लचीले वर्कफ़्लो प्रदान करता है, जबकि Access PeopleHR एक औजार का एक स्टैंडर्डीकृत दृष्टिकोण प्रदान करता है।
• कार्यान्वयन और एकीकरण: IntelliHR को सुगम एकीकरण के लिए डिज़ाइन किया गया है, मौजूदा सिस्टम्स में हल्का एकीकरण करने में सहायता उपलब्ध कराता है, जबकि Access PeopleHR सीधे एचआर कार्यक्षमताओं प्रदान करने के अतिरिक्त एक्सटेंसिव इंटीग्रेशन क्षमताओं पर ध्यान केंद्रित है।
• कर्मचारी विचार साधन: IntelliHR एक मजबूत ध्यान अपने कर्मचारियों के सहभागिता के माध्यम से प्लग-सर्वेज़ और पल्स सर्वेस, जिसे एकस्प्रे� मानता है, एक विशेषता कम Access PeopleHR में जोड़ता है।

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फायदे और नुकसान

IntelliHR

पार्श्व

• उन्नत विश्लेषण और डेटा ड्राइवन परामर्शों द्वारा सूचित निर्णय लेने की संभावना।
• ऊर्जावान कर्मचारी संबंधन उपकरण जो संतोष और उत्पादकता के उच्च स्तर सुनिश्चित करता है।
• विभिन्न संगठनिक आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए लचीले और अनुकूलन क्षमताएं।
• विभिन्न अन्य सॉफ्टवेयर समाधानों के साथ अद्याप्त सांगठनिकता।

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किस्तों की उच्च मूल्यांकन, छोटे संगठनों के लिए पहुंच को व्यापक कर सकते हैं।

• उच्च मूल्य स्तर, छोटे संगठनों के लिए पहुँच को सीमित कर सकता है।
• उन्नत सुविधाओं और विश्लेषण के साथ सीखने की कर्वे।

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Access PeopleHR 

पार्श्व

• लागत-क्षमता और छोटे से मध्यम आकार के व्यापारों के लिए उपयुक्त।
• उपयोगकर्ता-स्वरूपी अन्तराफलक जिनका सेलावर नेविगेशन है।
• अतिरिक्त लागत के बिना असीमित दस्तावेज़ भंडारण।
• संवेदनशील आती संगठन की संचालन प्रक्रियाएँ।

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विफलता उन्नत विश्लेषण और रिपोर्ट क्षमताएँ

• प्रासंगिक एडवांस्ड विश्लेषण और रिपोर्टिंग क्षमताएँ में सीमित।
• IntelliHR की तुलना में कम छायां और अनुकूलन।
• कम कर्मचारी सांभाव्न की तुलना में।

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उपयोग मामले

IntelliHR

IntelliHR मध्यम से बड़ी प्रवर्तनियों के लिए आदर्श हैं जो:

• वाणिज्यिक एचआर योजना के लिए उन्नत विश्लेषण और डेटा ड्राइवन परामर्श।
• उनकी अद्वितीय व्यापार प्रक्रियाओं से समर्थित उद्यमपेशों के लिए व्यापक अनुकूलन और लचीले कार्यप्रवाह आवश्यक हैं।
• अव्यावसिक फीडबैक और पल्स सर्वेक्षण के माध्यम से कर्मचारी भागीदारी और रटन को उचित महत्व देता है।
• एक संगठनिक एचआर पारिस्थिति के लिए अन्य सॉफ़्टवेयर समाधानों के साथ संकीर्ण संकीरण खोज।

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Access PeopleHR

Access PeopleHR उन छोटे से मध्यम आकार के व्यवसायों के लिए एक कीमती एचआर समाधान की आवश्यकता है जिसने मूल कार्य करने की क्षमता में कमी नहीं की है।

• मूल्य से परे किए बिना एक लागत-कुशल एचआर समाधान की आवश्यकता है।
• न्यूनतम अनुकूलन की आवश्यकता के साथ एक ओट-ऑफ-द-बॉक्स प्रस्तावना पसंद करें।
• सरल उपयोगकर्ता इंटरफेस और सीधे कार्यक्रम एचआर प्रक्रियाएँ की प्राथमिकता दें।
• उन्नत विश्लेषण के बिना व्यक्तिगत प्रबंधन उपकरणों का व्यापक भरोसादायकता की आवश्यकता है।

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निष्कर्ष

इंटेलीआर और ऐक्सेस पीपल एचआर की तुलना करते समय, स्पष्ट है कि दोनों उपकरण मूल्यवान एचआर क्षमताएं प्रदान करते हैं, लेकिन विभिन्न संगठनों के आकार और आवश्यकताओं के लिए उपयुक्त होते हैं। इंटेलीएचआर, अपने उन्नत एनालिटिक्स, अनुकूलन विकल्प, और कर्मचारी भागीदारी उपकरणों के साथ, मध्यम से लेकर बड़े उद्यमों के लिए एक डेटा-संचित एचआर समाधान के लिए उपयुक्त है। फिर भी, एक्सेस पीपलएचआर एक लागत-कुशल, उपयोगकर्ता-मित्र प्लेटफ़ॉर्म प्रायोजित करता है जो अत्यधिक अनुकूलन की आवश्यकता के बिना महत्वपूर्ण एचआर क्षमताएँ चाहने वाले छोटे से मध्यम उद्यमों के लिए आदर्श है।

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इंटेलीआर और ऐक्सेस पीपल एचआर के बीच चयन करते समय, अपने संगठन के आकार, बजट, और एचआर प्राथमिकताओं का ध्यान रखें। यदि उन्नत एनालिटिक्स और व्यापक कर्मचारी भागीदारी महत्वपूर्ण हैं, तो इंटेलीएचआर संभावित रूप से अधिक उपयुक्त है। हालांकि, यदि आप एक छोटे व्यवसाय हैं जो एक सस्ते, सीधे HRIS उपकरण की तलाश में है जिसमें मजबूत भर्ती और कार्मिक ट्रैकिंग सुविधाएं हैं, तो Access PeopleHR सही समाधान हो सकता है।