Giriş

JumpCloud ve IntelliHR, modern kuruluşlarda insan kaynaklarını ve BT işlemlerini yönetmek ve geliştirmek amacıyla tasarlanmış ileri düzey İK yönetim araçlarıdır.

\u200B

JumpCloud® IT ekiplerine ve yönetilen hizmet sağlayıcılarına (MSP'ler) Make Work Happen®'ı sağlayarak kullanıcı kimliklerinin ve aygıtların merkezi yönetimini bir araya getirir ve küçük ve orta ölçekli işletmelerin Zero Trust güvenlik modellerini benimsemesini sağlar. JumpCloud, GoFundMe, Grab, Beyond Finance ve TechStars da dahil olmak üzere 200.000'den fazla kuruluş tarafından kullanılmıştır. JumpCloud, Sapphire Ventures, General Atlantic, Sands Capital, Atlassian ve CrowdStrike gibi dünya çapında yatırımcılardan 400 milyon dolardan fazla yatırım almıştır.

\u200B

IntelliHR, Humanforce şirketinin sunduğu akıllı bir insan platformudur ve küresel İK liderlerine kapsayıcı, etkileyici, yüksek performanslı ve uyumlu işyeri kültürleri geliştirmelerine ilişkin devrim niteliğindedir. Bugünün hibrit çalışma ortamları için tasarlanmış olan IntelliHR'ın bulut tabanlı platformu, çalışan katılımını, performansı ve korumayı sorunsuz bir şekilde artırır. Kolay uygulama, en iyi entegrasyonlar ve güçlü veri odaklı yetenekleri ile IntelliHR, yüzlerce ileri düşünen kuruluş ve küresel olarak 70.000 kullanıcı için tercih edilen İK yazılımıdır.

\u200B

JumpCloud ve IntelliHR gibi İK yönetim araçlarını karşılaştırmak, kuruluşların operasyonel ihtiyaçları, güvenlik endişeleri ve çalışan katılım hedefleri için en uygun seçimi bulmaları açısından önemlidir.

\u200B

JumpCloud Genel Bakışı

JumpCloud, başlıca BT yönetimine odaklanmış olup kapsamlı bir kimlik ve cihaz yönetim platformu sunmaktadır. Merkezi bir yönetim yaklaşımıyla IT işlemlerini basitleştirmeyi ve güvenliği artırmayı hedefler.

​

Ana Özellikler

• Dizin Hizmetleri: JumpCloud, farklı sistemler arasında kullanıcı kimliklerini yönetmeye izin veren bulut tabanlı dizin hizmetleri sunar.
• Cihaz Yönetimi: IT yöneticileri Windows, macOS ve Linux dahil olmak üzere çeşitli işletim sistemlerinde cihazları yönetebilir ve güvenli hale getirebilir.
• Sıfır Güvenlik Sistemi: Platform, erişimin sürekli olarak doğrulandığı bir Sıfır Güvenlik modelini destekler.
• Tek Oturum Açma (SSO): Kullanıcılar birden fazla uygulamaya tek bir kimlik bilgisi kümesiyle erişebilir, giriş işlemini basitleştirir.
• Çok Faktörlü Kimlik Doğrulama (MFA): Ek doğrulama katmanlarıyla güçlendirilmiş güvenlik.
• API Entegrasyonları: Diğer yazılım ve platformlarla geniş entegrasyon yetenekleri.
• Uzaktan Çalışma Yetenekleri: Şirket kaynaklarına her yerden güvenli erişime izin vererek uzaktan çalışmayı kolaylaştırır.

\u200B

IntelliHR Genel Bakışı

IntelliHR, insan kaynakları yönetimine odaklanarak, çalışan katılımını, performansı ve elde tutmayı geliştirmeyi amaçlayan araçlar sunmaktadır. HR liderlerinin bilinçli kararlar almasına yardımcı olmak için veri odaklı bilgilerden yararlanır.

​

Ana Özellikler

• Çalışan Katılımı: Anketler, geribildirim mekanizmaları ve katılım analizleri aracılığıyla çalışan katılımını ölçmek ve iyileştirmek için tasarlanmış araçlar.
• Performans Yönetimi: Sürekli performans değerlendirmelerini, hedef belirleme ve gelişim planlamasını kolaylaştırır.
• İnsan Analitiği: İleri düzeyde analitik özellikler işgücü metrikleri hakkında içgörüler sunarak HR ekiplerinin trendleri belirlemesine ve veri odaklı kararlar almasına yardımcı olur.
• Onboarding & Offboarding: İşe alım ve işten çıkarma sürecini iyileştirmek için süreci basitleştirir.
• Uyum ve Kayıt Tutma: Doğru kayıtları tutarak iş yasaları ve düzenlemelere uyumu sağlar.
• Entegrasyon Yetenekleri: Popüler HR ve üretkenlik araçlarıyla sorunsuz entegrasyon sağlar ve iş akışlarını geliştirir.
• Cloud Tabanlı: Bugünün karma çalışma ortamı için tasarlanmış, her yerden erişime olanak tanıyan.

​

Benzelikler

• Cloud Tabanlı Çözümler: Hem JumpCloud hem de IntelliHR bulut tabanlı platformlardır, büyüyen organizasyonlar için kolay erişim ve ölçeklenebilirlik sağlarlar.
• Kullanıcı Yönetimi: JumpCloud, JumpCloud için IT yönetimi ve IntelliHR için HR yönetimi ile uyumlu sağlam kullanıcı yönetimi yetenekleri sunmaktadır.
• Entegrasyon Yetenekleri: Her iki platform da diğer araçlar ve sistemlerle bağlantı kurmalarına olanak tanıyan kapsamlı entegrasyon seçenekleri sunmaktadır.
• Güvenlik Odaklılık: Güvenlik hem JumpCloud'da SSO ve MFA gibi özelliklerle hem de IntelliHR'da uyum yönetimi ile önceliklidir.
• Uzaktan Çalışma Desteği: Hem JumpCloud hem de IntelliHR, tüm çalışanların çevrimiçi olarak gerekli kaynaklara verimli bir şekilde erişebilmelerini sağlamak için uzaktan çalışma ortamlarını desteklemek üzere tasarlanmıştır.

\u200B

Farklar

• Temel Odak Noktası: JumpCloud, kimlik ve cihaz yönetimine odaklanmışken IntelliHR, çalışan katılımı ve performans yönetimine odaklanmıştır.
• Hedef Kitle: JumpCloud genellikle merkezi IT yönetimi arayan IT ekipleri ve MSP'ler, IntelliHR ise iş yeri kültürünü ve performansı iyileştirmeyi amaçlayan HR liderlerini hedefler.
• Ana işlevler: JumpCloud dizin hizmetleri, Sıfır Güvenlik, ve cihaz yönetimi sunarken IntelliHR insan analitiği, performans yönetimi ve çalışan katılımı araçları sağlar.
• Uygulama: JumpCloud'un kurulumu IT altyapı entegrasyonuna odaklanırken IntelliHR, kolay HR işlemi uygulanmasına odaklanır.

\u200B

Artılar ve Eksiler

JumpCloud

Artılar:

• Kapsamlı kimlik ve cihaz yönetimi.
• Sıfır Güvenlikli güvenlik modellerini destekler.
• Tek oturum açma ve çoklu doğrulama ile erişimi basitleştirir.
• Güvenli erişim ile uzaktan çalışmayı kolaylaştırır.
• Kapsamlı API entegrasyonları.

\u200B

Eksiler:

• Öncelikle IT gereksinimlerine odaklı olup belirli İK işlevleri sağlamamaktadır.
• Uygulama ve yönetim için daha fazla IT uzmanlığı gerektirebilir.
• Kısıtlı derinlikte İK metrikleri ve analitikler.

\u200B

IntelliHR

Artılar:

• Çalışan katılımını ve performansı artırır.
• Gelişmiş insan analitiği sunar.
• İnsan kaynakları süreçlerini, onboarding ve uyumluluk gibi şeyleri düzenler.
• Kullanıcı dostu ve insan kaynakları ekipleri için tasarlanmıştır.
• Diğer insan kaynakları ve verimlilik araçları ile sağlam entegrasyon sağlar.

\u200B

Eksileri:

• Kapsamlı IT yönetim özelliklerinden yoksundur.
• Kapsamlı IT güvenlik çözümleri arayan organizasyonlar için uygun olmayabilir.
• Uygulama, belirli insan kaynakları gereksinimlerine göre ayarlamalar gerektirebilir.

\u200B

Kullanım Senaryoları

JumpCloud:

• Güçlü bir şekilde seçilen küçük ve orta ölçekli işletmeler için ideal bir IT yönetimi ve güvenlik odaklı platform.
• Zero Trust güvenlik modellerini benimsemeyi arzulayan organizasyonlar için mükemmeldir.
• Birden fazla müşterinin IT altyapısını verimli bir şekilde yönetmeleri için uygundur.
• Aygıt yönetimini ve kullanıcı erişimini kolaylaştırmayı amaçlayan şirketler için uygundur.

\u200B

IntelliHR:

• İnsan kaynakları araçları aracılığıyla çalışanların katılımını ve performansını artırmayı arzulayan organizasyonlar için en iyisidir.
• Bilgiye dayalı kararlar almak için veri destekli içgörülere ihtiyaç duyan İK liderleri için uygundur.
• Sorunsuz bulut tabanlı çözümler gerektiren hybrid çalışma ortamlarına odaklanmış şirketler için idealdir.
• Uygun insan kaynakları süreçlerini geliştirmeyi ve uyumluluğu korumayı hedefleyen organizasyonlar için idealdir.

\u200B

Sonuç

HRIS kullanım senaryoları için JumpCloud vs. IntelliHR karşılaştırılması yapılırken, her iki aracın farklı kurumsal ihtiyaçlara uygun değerli işlevsellikler sunduğu açıktır.

\u200B

JumpCloud, merkezi kullanıcı kimlik yönetimi ve aygıt yönetimini sunarak IT yönetiminde üstün performans sergiler, Zero Trust güvenliğe destek verir ve güçlü erişim kontrolleriyle uzaktan çalışmayı kolaylaştırır. BT güvenliğine ve verimliliğine odaklanan küçük ve orta ölçekli işletmeler için ideal bir tercihtir.

\u200B

Oysa IntelliHR, iş performansı yönetimi, insan kaynakları yönetimi ve insan analitiği araçları sağlayarak insan kaynakları yönetimini geliştirmede parlar. Veri destekli içgörülerle İK liderlerine güç verir, kapsayıcı ve yüksek performanslı işyeri kültürlerini geliştirmeyi hedefleyen organizasyonlar için tercih edilen seçenektir.

\u200B

Sonuç olarak, JumpCloud ve IntelliHR arasındaki seçim, kuruluşunuzun asıl odak noktasına bağlıdır. Eğer IT yönetimi ve güvenlik önceliğinizse, JumpCloud en iyi seçiminizdir. Ancak, İK uygulamalarınızı yenilemek ve çalışan katılımını artırmak hedefinizse, IntelliHR ihtiyaçlarınızı etkili bir şekilde karşılar.