Введення

У сучасному цифровому ландшафті вибір правильної системи управління інформацією про людські ресурси (HRIS) є ключовим для оптимізації кадрових процесів та забезпечення плавної робочої обстановки. Два провідних інструменти в цій категорії - Personio та JumpCloud. Personio - це все-в-одному ПЗ Управління людськими ресурсами, яке допомагає використати потенціал вашої команди, керуючи кожним етапом життєвого циклу співробітника, від найму до виплати зарплати. З іншого боку, JumpCloud централізує управління ідентифікаторами користувачів та пристроями, дозволяючи малому та середньому бізнесу (SMEs) приймати моделі безпеки Zero Trust та спрощувати операції ІТ.

\u200b

Вибір правильного HRIS може значно вплинути на ефективність управління завданнями у галузі людських ресурсів організації. Це порівняння спрямоване на надання глибокого розуміння подібностей, різниць, переваг, недоліків та унікальних особливостей Personio та JumpCloud для допомоги вам при ухваленні обгрунтованого рішення.

\u200b

Огляд Personio

Personio призначений для вирішення різноманітних потреб у галузі людських ресурсів в організації, пропонуючи комплекс функцій, які оптимізують процеси найму, впровадження, управління співробітниками, розвитку та оплати праці.

\u2800

Основні особливості

• Набір на роботу: Personio надає комплексні інструменти для управління розміщенням вакансій, заявками та комунікацією з кандидатами.
• Введення на посаду: Допомагає новому працівникові влаштовуватися завдяки персоналізованим планам, чеклистам та автоматизованим робочим процесам.
• Управління співробітниками: Централізує інформацію про співробітників, забезпечуючи легкий доступ та управління.
• Оцінка та розвиток: Містить інструменти для оцінки продуктивності, постановки цілей та відстеження розвитку співробітників.
• Управління винагородами: Управляє зарплатою, бонусами та іншими завданнями, пов'язаними з винагородою.
• Центр допомоги з кадрів: Надає центр допомоги для вирішення запитань та проблем співробітників.
• Опитування: Дозволяє створювати та поширювати опитування для визначення задоволеності співробітників та збору відгуків.

\u200b

Огляд JumpCloud

JumpCloud спрямований на спрощення операцій ІТ та підвищення безпеки через централізоване управління ідентифікацією та пристроями, що особливо корисно для SMEs, які прагнуть впровадити моделі безпеки Zero Trust.

\

Основні особливості

• Управління ідентичністю: Управління ідентичністю користувачів на різних платформах та додатках.
• Управління пристроями: Надає інструменти для управління, забезпечення та моніторингу пристроїв у межах організації.
• Контроль доступу: Реалізує моделі безпеки Zero Trust шляхом управління правами доступу та політиками.
• Каталогові служби: Діє як хмарна служба каталогів, що усуває потребу в локальних каталогах.
• Одноразовий вхід (SSO): Дозволяє SSO для безлічі додатків, покращуючи зручність та безпеку користувача.
• Багаторівнева автентифікація (MFA): Додає додатковий рівень безпеки через MFA.
• Проведення користувачів: Автоматизує процеси управління та деактивації користувачів.

\

Подібності

Як Personio, так і JumpCloud пропонують надійні рішення, які відповідають потребам організацій, які мають на меті оптимізувати свої функції у галузі HR та ІТ. Незважаючи на їх різні основні аспекти, вони мають декілька спільних черговостей як інструменти HRIS:

​

• Централізоване управління: Обидва інструменти централізують важливі функції—Personio для процесів управління кадрами та JumpCloud для операцій ІТ.
• Автоматизація: Кожна платформа автоматизує кілька процесів, що призводить до підвищення ефективності та зменшення ручної роботи.
• Користувацький інтерфейс: Обидва пропонують інтуїтивні інтерфейси, призначені для підвищення зручності користувачів та оптимізації операцій.
• Акцент на безпеці: У той час як JumpCloud наголошує на безпеці Zero Trust, Personio включає функції, такі як безпечне управління компенсаціями для захисту чутливих даних співробітників.

\u200b

Відмінності

Порівнюючи Personio та JumpCloud, важливо врахувати їх відмінні напрямки фокусу та спеціалізовані функції:

​

• Основний фокус: Personio спрямована на комплексне управління кадрами, тоді як JumpCloud фокусується на операціях ІТ, зокрема на управлінні ідентичністю та пристроями.
• Особливості: Personio пропонує набір функцій: рекрутинг, онбординг, управління співробітниками, оцінка роботи та опитування, які відсутні в JumpCloud. Навпаки, JumpCloud надає управлінням ідентифікацією, управлінням пристроями та каталогові послуги, які відсутні в Personio.
• Цільова аудиторія: Personio ідеально підходить для відділів кадрів, які шукають оптимізацію усіх аспектів життєвого циклу співробітника, тоді як JumpCloud служить командам ІТ, які прагнуть централізувати управління користувачами та пристроями.
• Моделі безпеки: Модель безпеки Zero Trust JumpCloud є значущим елементом відмінності, яка підкреслює аспекти безпеки ІТ та управління доступом.

​

Плюси та мінуси

Personio

Плюси:

• Комплексне управління HR від найму до виплати зарплати
• Інтуітивний інтерфейс користувача та комфортний досвід користувача
• Безперервна інтеграція з іншими ІТ інструментами та програмним забезпеченням HR
• Автоматизація повторюваних завдань у галузі HR, що збільшує ефективність
• Сильна увага до управління життєвим циклом співробітника

​

Мінуси:

• Може не відповідати конкретним потребам у керуванні ІТ або управління пристроями
• Вищі витрати порівняно з простішими інструментами у галузі HR
• Обмежена функціональність поза основними процесами у галузі HR

​

JumpCloud

Плюси:

• Комплексне управління ідентифікацією та пристроями
• Хмарний сервіс довідників, який усуває потребу в рішеннях, що працюють на місці
• Сильний акцент на безпеці за моделями Zero Trust та MFA
• Забезпечує SSO на різних платформах
• Автоматизоване власне та розгортання користувачів

​

Недоліки:

• Акцентується більше на IT, можливо, відсутність комплексних функцій управління HR
• Може бути складним для не-технічних користувачів здійснити та керувати
• Обмежені можливості для роботи з життєвим циклом співробітників поза областю IT та управління доступом

​

Використання випадків

Ідеальні сценарії або випадки використання кожним інструментом може допомогти визначити ваш вибір на основі потреб організації:

​

• Personio: 
• Найбільш підходить для відділів управління персоналом в маленьких і середніх підприємствах, що мають на меті оптимізувати найм, впровадження, управління працівниками, розвиток та виплати.
• Ідеально підходить для організацій, яким потрібно повноцінний інструмент управління персоналом для керування різними етапами життєвого циклу співробітника.
• Ідеально підходить для команд з операцій з людьми, що прагнуть покращити залученість та задоволеність працівників за допомогою опитувань та оглядів результативності.

​

• JumpCloud: 
• Відмінно підходить для IT-команд та постачальників керованих послуг (MSPs), які прагнуть централізувати ідентифікатори користувачів та управління пристроями.
• Підходить для МСП, які впроваджують моделі безпеки Zero Trust для забезпечення надійного керування доступом та підвищення безпеки.
• Ідеально підходить для організацій, що надають пріоритет операціям та безпеці IT, вимагаючи функцій, таких як SSO, MFA та автоматизовані поставки.

\u200b

Висновок

Як Personio, так і JumpCloud пропонують потужні рішення, спрямовані на різні аспекти організаційних потреб—Personio на управлінні кадровими потоками та JumpCloud на операціях ІТ. Personio надає комплексний набір функцій управління персоналом для керування всім життєвим циклом співробітників, що робить його ідеальним для відділів кадрів, які шукають все в одному інструменті управління людськими ресурсами. Між тим, JumpCloud відрізняється у забезпеченні централізованої платформи для управління ідентифікацією та пристроями, що особливо привабливо для IT-команд, які зосереджуються на безпеці та контролі доступу.

​

При виборі між двома, враховуйте основні потреби вашої організації. Якщо ваша увага сфокусована на оптимізації кадрових процесів та управління даними про співробітників, Personio, ймовірно, краще підходить. Для організацій, що надають пріоритет операціям та безпеці IT, а також централізованому управлінню пристроями, JumpCloud пропонує надійне рішення.

\u200b

Дослідивши унікальні особливості, переваги, недоліки та варіанти використання кожного інструменту, ви можете прийняти обгрунтоване рішення, що відповідає цілям та операційним вимогам вашої організації.