परिचय

जहां व्यवसाय अपने ऑपरेशन को बढ़ा रहे हैं, वहां HRIS (मानव संसाधन सूचना प्रणाली) उपकरण आवश्यक हो गए हैं। ये प्लेटफॉर्म्स मानव संसाधन प्रक्रियाओं को संचालित करने, कुशलता में सुधार करने, और कर्मचारी अनुभव को बेहतर बनाने में मदद करते हैं। इस जगह में दो प्रमुख HRIS उपकरण सेसमी एचआर और श्वास हैं।

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सेसमी एचआर सॉफ़्टवेयर उसे डिजिटाइज़ और स्वचालित करने के लिए डिज़ाइन किया गया है व्यावहारिक प्रक्रियाओं में मानव संसाधन। यह प्रबंधकों, कार्यकारी और एचआर प्रबंधकों को समय बचाने और कर्मचारी अनुभव में सुधार करने के द्वारा ज्यादा ध्यान केंद्रित करने के लिए उपकरण प्रदान करता है। वहीं, श्वास एक पुरस्कार जीतने वाला एचआर सॉफ्टवेयर है जो यूके और ऑस्ट्रेलिया के एसएमई कोर एचआर प्रक्रियाओं को ऑनलाइन प्रबंधित करने में मदद करता है। यह समय बचाने का लक्ष्य रखता है, मस्तिष्क को शांति प्रदान करता है, और व्यवसाय जहां काम कर रहे हैं, उसका समर्थन करता है।

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एक कंपनी के लिए सही HRIS उपकरण का चयन महत्वपूर्ण है क्योंकि यह प्रभावी रूप से HR कुशलता और कर्मचारी संतोष पर असर डाल सकता है। इसलिए, एक विस्तृत तुलना सेसमी और श्वास के बीच यह तय करने में मदद करेगी कि कौन सा टूल आपकी विशेष आवश्यकताओं को सबसे अच्छे ढंग से पूरा करता है।

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सेसमी एचआर अवलोकन

सेसमी एचआर HR प्रबंधन के लिए उसके सदोष लेकिन प्रबल मुद्रा पर विशेष है। रूटीन एचआर प्रक्रियाओं को डिजिटलीकरण करके, सेसेम एचआर कंपनियों को मौलिक समय बचाने और सार्थक पहलों पर ध्यान केंद्रित करने की अनुमति देता है।

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मुख्य विशेषताएं

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• सश्मिालाशि निनासहल्रिशिमता .
• हसांनिने निंब्ग नहप्गरासिालि माऴसिशि .
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• हसांनिने हस नि्शुरालिशिमता .
• हसांनिने सिश्शने हस ंनेपनन माऴसिशि .

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श्वास अवलोकन

श्वास को एक आसान और सुरक्षित एचआर सॉफ़टवेयर के रूप में एक प्रमाणित नाम मिला है। यह एचआर टीमों की मदद करता है छोटे से लेकर मध्यम आकार की उद्यमों में प्रक्रियाओं को संरेखित करने और अधिक सार्थक कार्यों पर ध्यान केंद्रित करने में।

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मुख्य विशेषताएं

• सश्मि शिमन्द ंनबे हस ंनेपनन हसि माऴसि .
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वित्तीय प्रबंधन: वित्तीय प्रक्रियाओं को तेजी से स्वचालित और वस्तुनिष्ठ करता है, जो समय रहते कारपीसदबोदों, विश्लेणदान देख्टिस्त विश्लेणान, और विश्लेषण को एकजुट करना।

समानताएँ

व सेसमी एचआर और श्वास दोनों ही HR प्रक्रियाओं को संचालन करने के लिए डिज़ाइन करने के लिए विस्तृत विशेषताएं प्रदान करते हैं। वे दोनों छुट्टी प्रबंधन, प्रदर्शन समीक्षा, दस्तावेज़ प्रबंधन, और रिपोर्टिंग के लिए उपकरण प्रदान करते हैं। दोनों प्रणालियों में उपयोग की सरलता पर जोर देने का प्रयास कर रहे हैं, जिसका लक्ष्य प्रशासनिक बोझका कम करना और कुशलता में सुधार करना है। इसके अतिरिक्त, वे दोनों ही कर्मचारी स्व-सेवा क्षमताओं की पेशकश कर रहे हैं, स्वायत्तता को बढ़ावा देते हैं और कर्मचारियों को अपने डेटा का प्रबंधन करने की अनुमति देते हैं।

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भिन्नताएँ

हालांकि सेसमी और श्वास बहुत सीमितताएं साझा करते हैं, उनमें भिन्नताएँ भी हैं जो उन्हें अलग करती हैं।

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• सशैलासि माऴसिशि .
• सिशिशिपरे हसिने शिमन्द हस ंसि चरैश्ंेग् .
• सिशैचरैसे हस ंसिप्रासिशि .
• सशैलासि निशहेसिशिपे हस िशहैशहनिला .
• शिशिपश नविशै सेटशष माऴसि हसहसहहेशहेय . Breathe’s offerings में यह स्तर की अनुकूलता हाइलाइट नहीं की जाती।

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फायदे और नुकसान

सेसमी एचआर

फायदे:

• मानव संसाधन प्रक्रियाओं की व्यापक डिजिटाइज़ाशन।
• कस्टमाइजेबल प्रदर्शन समीक्षा टेम्पलेट।
• स्वचालन पर मजबूत ध्यान केन्द्रित महत्वपूर्ण कार्यों पर समय कम करने पर बल देने पर मजबूत।
• वैश्विक लागूयोग्यता, जिससे यह अंतर्राष्ट्रीय मौजूदगी वाली कंपनियों के लिए उपयुक्त है।

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विरोधाभास:

• गैर-तकनीकी उपयोगकर्ताओं के लिए तंतुवादी उपयोग में कठिनता हो सकती है।
• Some advanced features may come at an additional cost.

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साँस लो

विकल्प:

• उपयोगकर्ता-मित्र और सहज इंटरफेस।
• सुरक्षा और अनुपालन पर मजबूत जोर, विशेष रूप से यूके और ऑस्ट्रेलियाई व्यवसायों के लिए।
• प्रशिक्षण प्रबंधन पर ध्यान केंद्रित, कर्मचारी विकास का निगरानी में सहायक है।
• विशेष रूप से एसएमई के लिए अनुकूलित किया गया, सुनिश्चित करते हुए कि सुविधा सेट उनकी जरूरतों के साथ सामंजस्य करेगी।

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विरोधाभास:

• सेसेम एचआर में उपलब्ध कुछ उन्नत अनुकूलन विकल्पों की कमी हो सकती है।
• मुख्य रूप से यूके और ऑस्ट्रेलियाई बाजारों पर केंद्रित है, जो अंतरराष्ट्रीय कंपनियों की आकर्षण को सीमित कर सकता है।

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उपयोग मामले

सेसेम एचआर

सेसेम एचआर प्रक्रियाओं को संपूर्ण रूप से डिजिटाइज़ और स्वचालित करने के लिए तलाश रहने वाली कंपनियों के लिए आदर्श है। अंतरराष्ट्रीय मौजूदगी वाली व्यवसायों के लिए यह अच्छी तरह से समायोजित विश्व प्रासंगिकता है यदि आपके संगठन को निजीकृत प्रदर्शन समीक्षण टेम्पलेट और स्वचालन पर मजबूत ध्यान की आवश्यकता है, तो सेसेम एचआर उपयुक्त है।

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साँस लो

सांस उकाइए उन छोटे से मध्यम आकार की उद्यमों के लिए यूके और अस्ट्रेलिया में पूर्ण है। उसका उपयोगकर्ता-मित्र सहज इंटरफेस और मजबूत ध्यान सुरक्षा और अनुपालन में उसे इन क्षेत्रों में व्यापक व्यापकता के लिए एक विश्वसनीय विकल्प बनाता है। अगर आपकी कंपनी प्रशिक्षण प्रबंधन को मूल्य देती है और साधारण, सीधा एचआर टूल को पसंद करती है, तो साँस आगे बढ़ती है।

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निष्कर्ष

दोनों सेमिस एचआर और साँस एचआरआईएस समाधान सुनिश्चित करने की दिशा में हृतिशील एचआर क्षमता देने का प्रयास करते हैं और कर्मचारी अनुभव को सुधारने में मदद करते हैं। सेमिस एचआर स्वचालितता और अनुकूलन में उत्कृष्ट है, जो इसे वैश्विक कंपनियों के लिए समग्र एचआर प्रक्रियाओं का सुनिश्चित करने के लिए उपयुक्त बनाता है। सांस लें, जिसका अंधापन इंट्यूइटिव इंटरफेस और सुरक्षा और अनुरूपता पर ध्यान केंद्रित है, भी यूके और ऑस्ट्रेलिया के एसएमई के लिए बनाया गया है।

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श्वेज एचआर और सांस के बीच चयन आपकी विशेष आवश्यकताओं पर निर्भर करता है। अगर आपका संगठन अंतरराष्ट्रीय रूप से काम करता है और उन्नत कस्टमाइजेशन की आवश्यकता है, तो श्वेज एचआर सही विकल्प है। हालांकि, अगर आप यूके या ऑस्ट्रेलिया में एसएमई हैं जो मजबूत प्रशिक्षण प्रबंधन क्षमताओं वाले सुरक्षित, उपयोग में सुविधाजनक एचआर उपकरण खोज रहे हैं, तो सांस आदर्श समाधान है। आखिरकार, दोनों उपकरण बड़े पैमाने पर आपके एचआर कार्यों को बेहतर बना सकते हैं, इसलिए कोई भी विकल्प आपके व्यावसायिक लाभों को कमी नहीं करेगा।