العودة إلى المرجع
الإنترانت
الأكثر شيوعًا
ابحث في كل شيء ، واحصل على الإجابات في أي مكان مع Guru.
شاهد العرض التوضيحي
July 13, 2025
XX دقيقة قراءة

ما هو نظام إدارة المحتوى (CMS) داخل الشبكة؟

ما هو شبكة داخلية لإدارة المحتوى؟

شبكة داخلية لإدارة المحتوى هي موقع ويب داخلي للموظفين، يعمل بواسطة نظام إدارة المحتوى. يتيح للمشرفين نشر وصيانة المحتوى بسهولة دون الحاجة إلى البرمجة. الشبكة الداخلية متاحة فقط داخل الشركة، مما يجعلها قاعدة أمانية لتبادل التحديثات والوثائق والسياسات وأكثر من ذلك.

في الختام، شبكة داخلية لإدارة المحتوى:

  • تركز على معرفة الشركة المركزية

  • تبسط التواصل الداخلي

  • توفر إنشاء وتحديث محتوى سهل

  • تدعم مشاركة ومواءمة الموظفين

الآن، دعونا نفصل أكثر ونتعلم ما هي شبكة داخلية وما هو نظام إدارة المحتوى.

ما هي شبكة داخلية؟ 

شبكة داخلية هي موقع الشركة الداخلي الذي يمكن لموظفي تلك الشركة فقط الوصول إليه. يُستخدم لتخزين المعلومات المفيدة، ومشاركة التحديثات، وتوفير وسيلة للعمال للوصول إلى الموارد مثل الرسوم البيانية التنظيمية وإجراءات التشغيل القياسية، وسياسات الإجازات. Intranets have been around for decades and have recently seen a surge in popularity thanks to more modern, AI-powered solutions entering the market.

ما هو نظام إدارة المحتوى؟

نظام إدارة المحتوى، أو نظام إدارة المحتوى، هو نوع من البرمجيات التي تتيح لمستخدميها إنشاء وتحرير وإدارة المحتوى على موقع ويب. CMSs have a reputation for being easy to use and maintain. اليوم، يستخدم معظم المواقع التي تحتوي على مدونة أو قسم مرجعي نظام إدارة المحتوى لاستضافة مقالاتها (مثل هذا).

ما هي فوائد شبكة داخلية لإدارة المحتوى؟

CMS intranets offer a range of benefits to companies. إنها ملتقطة للشركات التي تسعى لتحسين مشاركة الموظفين والاحتفاظ بهم وزيادة الإنتاجية. إليك بعض من الفوائد الرئيسية التي تعد الشبكات الداخلية الحديثة للموظفين بوعد:

دعنا نستكشف هذه المفاهيم أكثر أدناه.

زيادة مشاركة المعرفة

نظرًا لعدد التطبيقات المختلفة التي يجب على الفرق إدارتها اليوم، فمن الأصعب من أي وقت مضى منع التعزيز المزدوج للمعرفة. وعند حدوث ذلك، يؤدي إلى انخفاض التعاون وزيادة الأسئلة المتكررة – اتجاهان يمكن أن تتسبب في تعطيل نمو الشركة.

A CMS intranet gives all employees one place to store, share, and find knowledge. As a result, it can break down silos and facilitate a seamless spread of knowledge across teams.

Better internal communications

شيء مؤكد: التغير دائم ولا يمكن تجنبه. قيادة الشركة خلال فترات التغيير أمر لا يمكن تحقيقه بدون اتصالات داخلية قوية. Changes to strategies, policies, and products need to be communicated to all employees quickly and clearly.

A corporate intranet offers an effective way to do that. It gives leadership teams the ability to post an update to all employees and see real-time engagement rates. That way, they know that the news they shared has been received, seen, and is likely to be acted on.

تحسين مشاركة الموظفين

وفقًا لماكنزي، تكلف الموظفون غير المشاركين 8.8 تريليون دولار في الإنتاجية المفقودة، وتحسينه أولوية قصوى للعديد من قادة الموارد البشرية. There are a lot of tools that promise an immediate boost to engagement rates, but few are as effective as a widely-adopted, well-managed CMS intranet.

عندما يمكن للموظفين العثور بسهولة على المعلومات التي يحتاجون إليها لأداء وظائفهم، والحصول على تحديثات من القادة بانتظام، والتفاعل بمعنى مع زملائهم – حتى أولئك في مواقع ومناطق زمنية مختلفة – فمن المحتمل أن يشعروا بتفاعل أكبر بكثير.

زيادة الكفاءة 

عندما لا توفر الشركات وسيلة سهلة للوصول إلى المعلومات الهامة، فهذا وصف لعدم الكفاءة. Employees can lose hours every week looking for what they need, and will often resort to shoulder-tapping a teammate, which in turn slows down the teammate. Patterns like this compound over time and cause efficiency to plummet.

With a well-maintained employee intranet though, employees know exactly where to go to find the information they need. ولا يقاطعون زملاء العمل بأسئلة. النتيجة هي تحسين الكفاءة على مستوى الشركة.  

Higher retention rates

أظهرت أبحاث من فورستر أن نقص الوصول إلى المعلومات القيمة هو أحد أهم العوامل المساهمة في الاحتراق. وعندما يتعب الموظفون، فإنهم عُرضة بشدة للاستقالة.

من خلال منح الموظفين مصدرًا واحدًا للحقيقة للمعلومات، بالإضافة إلى فرص التفاعل مع زملائهم، يمكن لشبكة الشركة الداخلية أن تساعد في منع الاحتراق والحفاظ على معدلات الاحتفاظ عالية.

How to implement a CMS intranet

The path to adoption starts with successful implementation. خطوات المفتاح لمتابعة عند تنفيذ شبكة تخزين المحتوى (CMS) الداخلية الجديدة.

الخطوة 1: تعريف النجاح

ابدأ بغرض واضح. ما هي المشكلة التي تحاول حلها؟ هل هي الاتصال، التعاون، أو شيء آخر؟ توجه الذي من شأنه أن يحدد الخصائص التي تميزك.

مثال: إذا كانت المشكلة هي سوء التواصل الداخلي، من المهم أن تحتوي شبكة تخزين المحتوى (CMS) الداخلية التي تختارها على الميزات التي يمكن أن تعالج تلك المسألة. بالمثل، إذا كانت المشكلة التي تواجهها شركتك هي نقص في مشاركة المعرفة، فقد يكون من الممكن أن تكون خيارًا أفضل منتجًا مختلفًا، مثل أداة بحث AI المؤسسي أو ويكي.

Clearly defining a vision for success is the first step to ensuring that your purchase will be a positive investment.

الخطوة 2: تدريب فريقك ودمجه

تجنب فخًا "ضبطه ونسيانه". خطط لجلسات الدمج، وأنشئ مقاطع فيديو تعليمية، وأظهر للموظفين كيفية المساهمة بالمحتوى. اجعل التدريب شيئًا لا بد منه لجميع الوظائف الجديدة.

الخطوة 3: وضع الإرشادات وتعيين الأدوار

الحكم مهم. عين مسؤولين، وحدد من يمتلك أي محتوى، وقم بتزويد الفرق بقوالب للحفاظ على التناسق.

نصيحة احترافية: استخدم تدقيق المحتوى للحفاظ على دقة كل شيء.

الخطوة 4: قياس الأداء

حدد مقاييس واضحة – مثل معدلات الاستخدام اليومي، نجاح البحث، وتغذية الردود من استطلاعات رأي الموظفين. استعراض الأداء بانتظام واتخاذ إجراء بناءً على ما تعلمته.

المستقبل: شبكة شركات CMS مدعومة بالذكاء الاصطناعي

The intranet category has undergone a rebirth in recent years with the emergence of a new wave of modern CMS intranets. إذا كنت تقارن الخيارات، اقرأ مقالتنا حول أفضل منصات وأدوات برمجيات الشبكة الداخلية في عام 2025. Features that were once seen as cutting edge have become table stakes. 

Now, the leading CMS intranets are powered by the latest in generative AI technology. هذا يجعل من الممكن للموظفين القيام بأشياء مثل البحث عبر جميع المحتويات في شبكتهم الداخلية والحصول على إجابات فورية على أسئلتهم ورؤية المحتوى المخصص في شبكتهم الداخلية بناءً على دورهم وموقعهم ونشاطهم الأخير. 

القدرات مثل هذه تجعل شبكات شركات CMS أكثر فعالية في مساعدة الشركات على تحسين مشاركة المعرفة، والاتصالات الداخلية، والإنتاجية. شبكة المدونة الداخلية لديها حلاً حديثًا مدعومًا بالذكاء الاصطناعي ومزودًا بقدرات بحث AI المؤسسية وقاعدة المعرفة. إذا كنت ترغب في معرفة المزيد، شاهد مقطع الفيديو التوضيحي عند الطلب لدينا.

نقاط رئيسية 🔑🥡🍕

ما هي فوائد استخدام نظام إدارة المحتوى داخل الشبكة؟

Implementing a CMS intranet offers numerous benefits to organizations. It improves communication and collaboration by providing a centralized platform for employees to share ideas, documents, and updates. CMS intranets also enhance efficiency by streamlining access to important information and tools, reducing the time spent searching for resources.

ما الميزات التي تتضمن عادةً في نظام إدارة المحتوى داخل الشبكة؟

CMS intranets often include a wide range of features designed to support various aspects of an organization's operations. Common features include document management, enabling users to store, organize, and share files; collaboration tools like forums, wikis, and project management applications; employee directories and profiles to facilitate communication; and news and announcement sections to keep employees informed about company updates. Some CMS intranets also integrate with other business tools, such as HR systems and customer relationship management (CRM) software.

ما الفرق بين نظام إدارة المحتوى داخل الشبكة والشبكة الداخلية العادية؟

While traditional intranets and CMS intranets serve similar purposes, there are some key differences between the two. Traditional intranets are often static, with content that is difficult to update and manage. In contrast, CMS intranets provide a more dynamic and user-friendly experience, allowing non-technical users to easily create, edit, and publish content. CMS intranets also tend to offer more advanced features and customization options, enabling organizations to tailor the platform to their specific needs.

ما هو شبكة CMS الداخلية؟

تعتبر شبكة CMS الداخلية موقع شركة داخلية مدعوم بنظام إدارة المحتوى (CMS) الذي يمكّن الموظفين من إنشاء وإدارة والوصول إلى المحتوى والموارد الداخلية.

‌‌​

ما هو الفرق بين CMS والشبكة الداخلية؟

الفارق بين CMS والشبكة الداخلية هو أن CMS هو البرنامج المستخدم لإدارة المحتوى الرقمي، بينما الشبكة الداخلية هي الشبكة الخاصة التي يتم مشاركة هذا المحتوى فيها داخل منظمة.

ما معنى CMS؟

تعني CMS نظام إدارة المحتوى - أداة برمجية تسمح للمستخدمين بإنشاء وتحرير وتنظيم ونشر المحتوى الرقمي دون الحاجة إلى مهارات تقنية متقدمة.

\\u200D

تشير CMS portal إلى واجهة مبنية على الويب تعتمد على نظام إدارة المحتوى توفر للمستخدمين الوصول إلى المحتوى والأدوات والميزات، وعادةً ما تُستخدم لمواقع الويب أو الشبكات الداخلية أو محاور المعرفة.

تُشير بوابة إدارة المحتوى (CMS) إلى واجهة مبنية على الويب تعتمد على نظام إدارة المحتوى يوفر للمستخدمين الوصول إلى المحتوى والأدوات والميزات، وغالبًا ما تُستخدم للمواقع الإلكترونية والشبكات الداخلية أو مراكز المعرفة.

\\u200D

ابحث في كل شيء ، واحصل على الإجابات في أي مكان مع Guru.